引论:我们为您整理了13篇党员心得体会范文,供您借鉴以丰富您的创作。它们是您写作时的宝贵资源,期望它们能够激发您的创作灵感,让您的文章更具深度。
篇1
团队精神——毕业墙。 本次拓展训练最感动人的项目莫过于最后的攀爬“毕业墙”。面对4米高的毕业墙,任凭你的能力再强,你也不可能一个人徒手攀上4米高的墙但是集体的力量却很大,在教练的一声命令下,团队中所有人的共同努力,团结合作,甘当人梯,我们团队仅有的五名男同志甘当人梯,用自己坚实的肩膀为队友们搭建了一个坚实的人梯,我们越过了这个求生墙。这个原本以为根本做不到的事情,在集体的努力下,竟然完成了,可见集体的力量之大。试想如果我们每个人在工作中都能象在这项活动中那么配合默契,那么互相照应彼此,那么还有什么困难我们克服不了?我想一切困难在我们每一个面前都会迎刃而解。
每个人从出生以来无时无刻不是在团队中成长,上学是,工作也是。通过这次野外团队拓展训练活动,让我对团队的意识和个人在团队中的作用感悟至深。
一个优秀的团队必须有明确的目标。只有设定明确的目标才能使一个团队产生共同的行动方向和行动力,这一点无论是个人或团队在工作中必须要确立的。
篇2
那么,怎样才能体现这份爱,怎样才能表达这种情呢?自然地选择就是:敬业.有句口号说得好:不爱岗就会下岗,不敬业就会失业!爱岗敬业说得具体点就是要做好本职工作,把一点一滴的小事做好,把一分一秒的时间抓牢.古人说:不积跬步,无以致千里,不善小事,何以成大器.从自我做起,从小事做起,从现在做起,这就是敬业,这就是爱岗,这就是修养党性,这就是实现人生理想!
开展“创优争先,我当先锋”活动中承诺:
1.护理人员的环节监控:对年轻护士以及有问题护士加强管理,做到重点交待,重点跟班.切实做好护理安全管理工作,减少医疗护理纠纷和隐患,保障病人医护安全.
2.病人的环节监控:新入院,新转入,急危重病人,有发生医疗纠纷潜在危险的病人要重点督促检查和监控.
3.时间的环节监控:节假日,双休日,工作繁忙,易疲劳时间,交接班时均要加强监督和管理.
4.护理操作的环节监控:输液,输血,注射,各种过敏试验等.虽然是日常工作,但如果一旦发生问题,都是人命关天的大事,作为护理管理中监控的重点之重点.
我们暂且不谈什么为了全人类的解放,为了共.产主义远大理想,我们只说人活在世
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站内范文搜索 上,总要有个人生目标,总要有个发展方向,再说得朴实点,总要有个谋生的依托.既然把护理工作为终身职业,就要把自己的理想,信念,才智毫不保留地奉献给这神圣的护理职业,就像鱼儿爱大海,就像禾苗爱春雨,就像蜜蜂爱鲜花,就像老鼠爱大米!
5.护士长不定期的进行护理安全隐患检查,发现问题,解决问题,从管理者,自身及科室的角度进行分析,分析发生的原因,吸取的教训,提出防范与改进措施.对同样问题反复出现的个人,追究相关责任,杜绝严重差错及事故的发生.
6.加强医德医风建设,增强工作责任心.培养护理人员树立“以病人为中心”的观念,把病人的呼声作为第一信号,把病人的需要作为第一需要,把病人的利益作为第一考虑,把病人的满意作为第一标准.加强主动服务意识,质量意识,安全意识,在进一步规范护理操作的基础上,提高护患沟通技能,从而促使护理质量提高,确保护理工作安全,有效.
随着人们法律意识的提高,医疗事故处理条例的颁布,如何在护理服务中加强法制建设,提高护理人员法制意识,已成为护理管理的一个重要环节.按照省卫生厅新的护理文件书写规范要求,护理记录完整,客观.
7.注重收集护理服务需求信息,通过了解回访意见,与住院病人的交谈,发放满意度调查表等,获取病人的需求及反馈信息,经常听取医生的意见及时的提出改进措施,同时对护士工作给予激励,调动她们的工作积极性,从思想上,行动上作到真正的主动服务.把“用心服务,创造感动”的服务理念运用到实际工作中.
8.严格执行查对制度,强调二次核对的执行到位,加强安全管理的责任,杜绝严重差错及事故的发生.在安全的基础上提高我们的护理质量 .
9.深化亲情服务,提高服务质量.在培养护士日常礼仪的基础上,进一步规范护理操作用语,护患沟通技能.培养护士树立良好的职业形象.
10,树立法律意识,规范护理文件书写
明确护理文件书写的意义,规范护理文
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站内范文搜索 件书写,并质控组老师请教,明确怎样才能书写好护理文件,以达标准要求.结合我院书写护理文件的实际情况,进行总结和分析,提出相应对策,为举证提供法律依据,保护护患的合法权益.
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公司党员正风肃纪心得体会
通过积极参与公司开展的正风肃纪活动,使我更加清醒地认识到学习的重要性,认识到只有不断加强理论学习,加强业务知识学习,用铁的纪律要求自己,用良好的作风干好工作,用积极的工作态度维护团队精神,才能为公司的发展贡献自己的力量。
一要勤于学习,切实打牢正风肃纪思想基础。作为基层业务员,我们首先要从思想上认识到作风建设的重要性,要认真学习公司正风肃纪的相关要求及公司的各项规章制度,坚持把学习业务知识和规章制度结合起来,努力提升自身自律能力和业务能力,以严谨的作风、务实的态度对待公司正风肃纪专项活动。
二要恪尽职守,严格执行正风肃纪相关规定。要结合自己的工作任务,强化责任意识,不折不扣地贯彻执行公司正风肃纪的各项规定,对自己高标准、严要求,把各项目标要求落实到日常工作中,以此促进自身工作。
三是要严格自律,努力塑造正风肃纪良好形象。在日常生活中,要自觉加强自身修养,努力树立公道正派的可信形象,把公道正派作为立身之本,对于不正之风要敢于斗争,要筑牢道德底线,做到一身正气,以良好的精神风貌促进自身工作业绩的提升。
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第一,发展经济是关注民生的物质基础。经济发展是途径,改善民生是目标,构建和谐社会是目的,如果不抓住民生这个根本,不积极关注民生,经济发展就会失去实际意义。要实现经济社会又好又快发展,就必须坚持以人为本,以民为本,真正做到发展为了人民,发展依靠人民,发展成果由人民共享。
第二,深化改革是重视民生的强大动力。在深化改革中重视民生,能够使广大民众不断地分享改革发展的成果,能够使广大人民群众积极地认同改革、支持改革、参与改革,从而使改革和发展获得一种强大的动力。
第三,维护公平是保障民生的重要条件。公平与公正是协调社会各阶层相互关系的基本准则,也是社会凝聚力、向心力和感召力的重要源泉。在实现公平公正中解决民生问题,促进社会和谐。
第四,解决问题是改善民生的有效途径。解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题是促进社会和谐的切入点,也是构建社会主义和谐社会的重要途径。民生问题连着民心,抓住了民生问题,就抓住了构建和谐社会的关键。改善民生就要从解决民生问题入手。
关注民生必须做到富民、安民、为民
要切实关注民生,必须善谋富民之策,恪守安民之责,多办为民之事。
第一,在富民之策上关注民生。通过项目建设促进发展,造福于民。一是通过项目建设促进经济发展。二是通过项目建设增加群众就业。实施项目带动战略,吸纳大量的农村富余劳动力,增加了城市人员就业。三是通过项目建设促进社会和谐。我们通过加大交通运输、电力能源、农田水利、科教文卫、城乡公用设施等项目建设,不仅优化了经济发展的环境,也改善了城乡人民群众的生活。
第二,在安民之责上关
注民生。坚持从平安建设抓起,让群众安居乐业,促进社会的稳定和谐。一是构建防控体系,强化社会治安综合治理推动和谐。二是创新工作方法,妥善化解各种矛盾维护和谐。科学决策,减少失误,从源头上减少矛盾;在工作中注重把重心和关口前移,有效解决群众反映的实际问题。三是倾听群众呼声,畅通民主渠道促进和谐。畅通社情民意的反映渠道,把决策的过程变为群众意志表达和意见统一的过程。把畅通渠道的过程,变为密切联系群众、促进社会和谐的过程。
第三,在为民之事上关注民生。一是以优质的服务赢得民心。在作风建设中,我们注重把干部作风的转变体现在行政效能上,把高效的服务寓于经常性工作中。二是以具体的实事凝聚民心。把关注民生真正变成为群众办实事和好事的具体行动,强化干部的爱心之心,浓化忧民之情,转变工作作风。三是以真实的帮扶温暖民心。加大对低收入阶层和困难群体的生活保障,加大农村扶贫开发力度,密切干群关系,促进社会和谐。
关注民生必须增强民本意识
坚持以人为本,切实关注民生,必须进一步增强民本意识,解忧于民,取信于民。
第一,在感情上贴近群众,树立执政为民理念,真正从思想上贴近群众。
篇6
八靠就是靠正气立形象、靠骨气直腰杆、靠锐气克攻坚、靠朝气赢希望、靠勇气增干劲、靠人气聚力量、靠才气谱华章、靠自信实现理想。
六讲就是在工作中讲正气、在同事中讲诚信、在岗位上讲大局、在名次中讲民主、在服务中讲文明、在检测中讲公正。
篇7
善始善终,组织课堂教学。课堂教学是检验每个党员教师工作态度与教学成果的最好方式。党员教师有理由备好每一堂课,应该上好教研课、示范课和公开课,多角度展示自己的教学才能,让每个孩子都能享受到知识的源泉。只要牢牢地牵住“课堂教学”这个牛鼻子,教育就不会迷失了前进的方向。
篇8
市委、市政府号召党员干部“进基层、进村子、进农户,与农民群众同吃、同住、同劳动”的“三进三同”活动开展以来,作为一名在基层生活了近两年的村官,深悉“三进三同”活动促进了农民与干部之间的交流,一方面使干部更能了解百姓疾苦,为民办事;另一方面为党和国家培养人才。
21世纪什么最缺,人才,但人才从哪里来?现在的基层党政干部人才又从哪里来?学校,各高等院校,这些都是出人才的地方,然而这也并不是基层所需的真正人才。当前,党政干部队伍中的许多干部是从学校门直接进机关门,从农村、企业等基层中成长起来的较少。这就造成了其对基层工作的不熟悉,不了解,长此以往,将会造成干部队伍结构的根本性缺陷。
如何把这些人培养成人才----煅练,到基层中去煅练。基层处于改革发展稳定的最前沿,是锤炼干部的“熔炉”、培养干部的学校。把选人用人的目光更多投向基层,有利于提升基层岗位的吸引力,激发广大干部到基层去学习、历练、提高的热情,形成更多人才、更多干部主动到基层去、到艰苦地方去的生动局面,促使广大干部在基层实践中得到全面锻炼。组织部门利用选调考试、村官招录、城乡干部定期交流等机制选派优秀青年干部到到基层去,把他们放到艰苦的环境中,有意识地让他们承担一些急、难、险、重的工作,在基层工作的第一线锻炼干部、在基层工作的最前沿磨练干部、在矛盾焦点的积聚处锤炼干部,使他们尽快适应环境进入角色,熟悉基层工作,了解基层疾苦,帮助他们提高驾驭复杂局面、处理复杂矛盾和基层实践的能力,提高自身综合素质,增长才干。帮助他们成为真正的人才。:
人才只有经过基层的锤炼才能成为真正的人才,干部只有经过基层的洗礼才能成为人民的干部
人才培养好了,那就要留住人才,如何留,怎么留?人才只有流动才能留住。各级党委及其组织人事应把基层作为“集聚人才、造就人才、输送人才”的源头和基地。对于在基层一线努力工作、取得突出成绩的干部,长期在基层默默无闻工作、群众公认的干部,善于应对复杂局面、处理复杂问题的干部,在经济建设中做出重大贡献的干部纳入选拔视野。高度重视基层基础建设,采取有力措施改善基层工作的硬件条件和软件环境,让广大基层一线的干部安心基层工作、服务基层群众。及时帮助下派干部解决工作中遇到的各种难题,积极为干部下基层创造条件、提供保障,让干部看到在基层工作大有所为、大有作为,激发机关干部到基层接受锻炼的原动力,使到基层接受锻炼成为追逐的方向。
篇9
“严守纪律,做合格党员”心得体会
每次看廉政教育片或参观教育基地,体会和感觉都不一样,一失足成千古恨的事例比比皆是,在物欲横流的现实面前,如何做到摆正心态,树立正确的价值观,不随波逐流,不挺而走险,做好本职工作,经营好自己的家庭,做个充满正能量的时代人,是我们这代人思考与需要做的:
一是工作、生活有长远的规划:实现生活的美好蓝图,离不开一点一滴的积累。每个人在工作中、生活中必然会遇到各种挑战,应定下合理的人生规划和目标,每一天的忙碌都是为了目标主题,正确并高效,减少了因盲目而多走的弯路;积极充电增强竞争力,提高工作效率,主动去适应社会,参与其中。
二是培养职业的自豪感或幸福感:自豪感或幸福感是精神的支柱,也是激情工作的动力。工作除了带给我们生存所需的物资资源,当然能装点自己的小生活圈子,丰富自己的资历也是一种幸福,每看到美丽的鲜花和绿色的成果,提高人们的生活品质,带给人们赏心悦目的幸福感时,林业人的朴素幸福感油然而生。当然,平凡的小屋、小院用各种造型的花花草草装点的情趣生动,活泼又充满生机,又何止于幸福二字呢。
三是用简单化思维处理平凡的生活;用费米思维模式,简单化才是最经济、最优化、最省力、最准确的思维法则。体现在工作上,寻找简单、快捷的正确方法,一个管理部门、一个管理者付出最少管理成本和公共资源,获得长远的收益和成效;一个人,用简单来包装自己的衣、食、住、行等生活所需,有些有益的爱好,做个善良的人,人际关系融洽,生活充满正能量,省却了不切实际的攀比带来的烦恼,当然有些人为此也付出了终身失去自由的下场,悔也晚矣。
篇10
在大战中才能激发强大斗志,在大任下才能锻造过硬筋骨。一代人有一代人的历史使命,一代人有一代人的责任担当。任何事业的推进都不会一帆风顺,在前进的道路上总是存在各种风雨险阻、坎坷崎岖。广大青年一代要正真实现在党和国家事业中顺利“接班”,在新时代舞台上担当“主角”,就必须要有坚定的理想信念和过硬的能力本领。
疫情防控是一场“大战”,广大青年是生力军,更是主力军。面对疫情,曾被认为是“垮掉的一代”的“90后”并没有“垮掉”,他们非但没有在危急形势下消极后退,相反的,他们喊响了“我年轻我先上”,当起了疫情防控的“急先锋”。在医院救死扶伤阵地、社区防控一线阵地,都能看到他们挺立的背影,数据显示,在4.2万多名驰援湖北的医护人员中,就有1.2万多名是“90后”。
是他们,在疫情下的中国大地燃起了“青春之火”,他们发挥了青年一代思维活跃、激情高扬、敢于担当的优势,为战胜疫情发挥了中流砥柱的作用。“不经一番寒彻骨,怎得梅花扑鼻香”。越是风险挑战越能催人成长,经此一疫,以“90后”为代表的中国青年让世界看到了中国的精神面貌;经此一疫,中国青年一代也必将更加成熟,更加充满活力。
篇11
通过三个多月《学习强国》的不断学习,工作之余大家更多的话题都是围绕强国APP,从刚开始问怎么操作,怎么答题,怎么观看视频等一系列问题,到慢慢一起交流学习心得、探讨学习经验,寻找既能学到知识,又能获得积分的最佳途径。大家将认为很值得一起学的知识转发到工作群里或朋友圈里,把“学习强国”变成每天最有意义的一件事。
刚开始,公司学习氛围虽比较活跃,但还不是很浓厚。为了动员所有职工加入“学习强国”,在主要领导的动员下,分局上下积极融入,一些之前注册了但没有学习的同事,现在变被动为主动,每天都将“学习强国”平台作为学习的必修课。“学习强国”让我的学习变得也很有规律,每天早上起床的第一件事就是点开“学习强国”,一边听国内国际新闻,一边洗漱。中午的时间,我就打开一些关于文学、科技类的新闻或视频,给自己充电。
通过“学习强国”平台,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,做到学而懂、学而思、学而用,知行合一,筑牢信念之基,补足“精神之钙”。
2019年6月30日
篇12
篇13
按照上级党工委工作部署,我参加了在职党员进社区为民服务活动,通过参加活动,收益匪浅,体会如下;
牢固树立为民意识,立足本职岗位,践行为民服务。
2020年7月3日,我参加了村志愿者团队组织的清理村铁路南三条街道环境卫生活动。
农村的原有生活模式就是每家都有一个小菜园,在管理过程中,有个别人不自觉的就把菜地杂物垃圾随意倒在路边,环境不美,看到这样的情景我首先和就近的村民唠家常,聊生活方式,聊环境卫生,聊上级对农村环境整治的措施,让大家对人居环境建设有一个全新的认知,并知道环境污染能带给我们的伤害,在聊天的同时很多村民看到大家不怕脏和累,用铁锹、抓钩把堆放路边和排水沟里的垃圾残留物清理出来,并统一清除干净,看到这样的情景村民很受感动,纷纷表示,村里的环境建设和维护大家都有责任,也从源头上提升了思想认识。
这次活动的参与,让我更加懂得身为一名基层党员干部肩上的责任和工作职责,更加领会权为民所用、履职尽责的内涵,更加理解把群众利益无小事放在心上的重要性和深入群众的生活的重要性,及时解决他们在生产生活中的实际问题,时刻谨记自己的身份和职责,在锤炼意志的同时,为村民服务好。