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政治理论学习总结实用13篇

引论:我们为您整理了13篇政治理论学习总结范文,供您借鉴以丰富您的创作。它们是您写作时的宝贵资源,期望它们能够激发您的创作灵感,让您的文章更具深度。

政治理论学习总结

篇1

二、健全完善学习制度,达到“四有三落实”

健全完善学习制度,设立了图书室、制定理论学习计划、灵活学习方法、加强学习的组织和实施,强化干部职工政治理论和业务知识学习。把干部职工政治理论学习和业务知识学习列入个人全年目标责任考核,作为评选先进、考察选拔的重要依据,并将学习情况与个人津贴挂钩,形成有效的学习激励机制。

三、坚持理论联系实际,努力提高理财水平

篇2

一、理论学习需正视

大学生普遍认为,大学就是主修专业课程,兼职社会实践,一切为了就业。对于思想政治课程的学习颇有微词,认为与个人专业素养及职业生涯无用,或者否定思想政治理论的科学性,更有甚者用“洗脑,精神禁锢”等谬论定义大学开设这类课程的意图。消除这些思想的顽疾与懈怠,需要我们对思想政治教育课程有一个客观而又清晰地认知。

(1)学而无用论,把思想政治理论学习放在不当的地位,认为学习思想政治理论是于己无关、于己无用。

(2)批判否定论,以一种愤世嫉俗的口吻去批判苛责思想政治理论的内容。建国初期,百废待兴思潮迭起的大环境大气候已经淡去,外来文化涌入和资本侵袭的影响日益显著;再加上我们在经济和文化建设上的反复摸索曲折前进,社会中存在的一些腐败不公被反复的申讨追责,大学生在思想上极易迷失自我,怀疑自我,盲目追逐个性的自由,批判各种与自身观点相背离的思想,将种种社会社会矛盾的根源指向了思想政治理论的过时与迂腐。愤青思潮弥漫在昔日淳朴的校园。

(3)教而不善论,认为思想政治理论教育是怀着伪善的目的去禁锢大学生的思想。这种观念比学而无用论更为偏激,带有一定的愤青式思维,它将思想政治理论当成思想的牢笼,将人的主观能动性弱化了。事实上,思想政治教育不是禁锢我们的思想,而是让我们从一个全新的高度与视角去自我主导个人思想。

二、学习方法需矫正

思想政治理论的学习不是死记硬背的应试教育,也不是囫囵吞枣的来者不拒,而是应该要讲方法,讲效率,重践行,重思考,将思想政治理论课和日常的思想政治活动紧密地联系起来。在大学生思想政治理论学习的方法上,我们经常可以见到以下几种不当的方法和观点。

(1)应试教育心态。众所周知,从接触教育以来,我们就被冠以一种唯以成绩论成败的观念,现实也似乎如此,成绩高者往往走得更高高远,也更被重视。对于学术类课程,成绩虽不能很全面但也是最公正的反映学习成果的衡量标准,但是对于像思想政治教育这种偏于理论却又开放思维的课程,应试教育却只会束缚我们更深刻地探讨与学习这门课程,猜对了考点却丢掉了更多的知识,拿到了高分却不见得收获最大,为了考试而硬着头皮去学远不如由着兴趣去探索去思考得到的深刻。思想政治理论的学习应该摒弃应试教育的心态,以一种充实个人思想的心态去探索。

(2)教条主义,囫囵吞枣。生活中大学生们似乎已经习惯了有标准答案,很多事情很多方法都以此为准,只分对错,然而对于思想政治理论却不然,我们称之为言之有理即可。何为言之有理,就是无论观点是否对立,只要论述恰当即为合理。矛盾论的思想告诉我们要用辩证的思维去分析看待问题,而不是一成不变、孤立片面的看待问题。

(3)轻于实践,堕于思考。众所周知,实践出真知,譬如,在参加公益活动中,我们体会到了更深刻的自我认同感和服务于人的被认同感,对道德知识有了更切身的体会;在撰写重要学术期刊中,我们查找资料分析案例,对马哲唯物主义方法论运用得更加透彻与全面。思考是对我们所学理论知识的一种升华与质变,经过思考后的理解,让我们对所学知识有了更为深刻全面的认识,通过这种思考,我们也对所学的知识有了更为切身的理解。思考与实践相伴而行,两者相辅相成,共同指导我们对思想政治理论知识有更为全面深刻的学习与体会。

(4)学习不只在课堂。从理论上讲,思想政治理论课与日常思想政治教育的相互配合似乎是一个不需质疑的问题,实现二者的有效配合,必然对提高大学生思想政治教育的实际效果大有裨益。

三、理论认知要科学

一千个人就有一千个哈姆雷特,人们对待事物的主观理解千差万别,客观认知上又存在不足,便会产生各种各样的分歧与不恰当的理解。在思想政治理论学习中,如何把握认知的度对于学习思想政治理论知识是至关重要的一环,也是理论学习中最大的障碍与误区。

(1)以偏概全、断章取义。“社会主义的根本方向是消除剥削、消除两极分化 ”误以为当前的主要任务是阶级斗争,只有消除阶级上存在的不平等,才能实现社会主义。这种理解错误的将社会主义的根本方向理解为了社会主义的全部本质,将社会主义建设等同于消除剥削、消除两极分化。十年“”对中国社会主义建设的破坏历历在目,我们不该再犯同样的错误,也不该在思想上坠入同样的认知陷阱。

(2)子虚乌有,主观曲解。解放生产力是社会主义的根本要求,但不等同于盲目的发展,误以为只要是和发展挂边的都是对的,将这些理论一个劲地强加到社会主义解放生产力的范畴中。式的发展非但没有真正发展生产力,反而把国民经济搞得一塌糊涂。以环境破坏为代价的发展谋得了一时的小利却在损害着长远发展的大利,这不是我们需要的进步和发展。主观上的凭空曲解是可怕的,理论方面只是误己,现实层面上却是有伤大体。

(3)分不清因果,理不清主次。从现阶段我国的基本国情来看,社会主义的根本要求是因,社会主义的根本目的是果;在因果关系面前,当然根本要求为主,根本目的为辅。如果理解错误,本末倒置,一味地追求共同富裕,而忽略了发展生产力,非但达不到根本目的,还会造成虚假繁荣,泡沫经济,于国于民都是极大的损害。

四、各种障碍与误区之间的内在联系

上文中将这些障碍和误区具体分为对思想政治学习的认知障碍,思想政治学习方法的选择误区,思想政治理论的理解障碍。这些障碍和误区不是孤立存在的,他们之间相互影响,共同阻碍着大学生对思想政治理论的进一步学习。

(1)思想政治理论学习的认知障碍本身就是思想政治理论的理解障碍和运用误区,是对学习本身的错误理解,是对辩证法不合理的运用。

(2)只有克服学习思想政治理论学习的认知障碍,才能充分发挥个人的主观学习能动性,克服学习方法选择障碍和理解误区。

(3)学习方法的选择上体现了思想政治理论学习辩证的认知观。思想政治理论的学习,需要大学生全方位的调动自身的积极性,思辨性,才能克服学习中的障碍和误区。正确而客观的认知理论学习的意义,选择合适自己的学习方法和途径,科学地、发展地理解思想政治理论,恰当合适的运用理论于生活中必将对大学生树立健康的世界观、价值观、人生观以及个人职业发展大有裨益。

参考文献:

[1] 论有中国特色社会主义(专题摘编)[M].北京:中央文献出版社,

2002:267.

篇3

一、编写适合士官学员政治理论课教材,确保中国特色社会主义理论体系系统进教材

为推进中国特色社会主义理论体系“三进入”,编写适合士官学员特点的政治理论课教材势在必行。为了更好地完善政治理论课教材,要采取以下措施:

1.政治理论课教员必须先原原本本学好中国特色社会主义理论体系,完整准确地把握其基本内容和精神实质。

2.教材中要体现教学总体设计思路。我校现有的课程教学总体设计中包括课程分析、教学理念设计、教学内容设计、教学方法设计、教学效果评估设计等主要环节。新编教材中也要对以上几个方面有所体现,这样才能做到教材与教员的教学设计的统一。

3.教材内容要科学选取。培养学员中国特色社会主义的世界观和方法论为归宿。新编教材的体系要相对完整。在新编教材中我们可以设计典型案例分析和习题库等环节,以增加教材的实用性。

二、切实改进政治理论课教学效果,确保中国特色社会主义理论体系生动进课堂

要使中国特色社会主义理论体系生动进课堂。确保良好的课堂教学效果是关键。给学员留下的不仅有丰富的形式,还有受益终身的内容。为确保中国特色社会主义理论体系生动进课堂,所有的政治理论课教员都应该努力做第三类教员。

在政治理论课教学方式的改革上,我们可以多采用案例式、讨论式等教学方式。特别是案例式教学,目前在我校的政治理论课教学中收到了较好的效果。这一成功做法可以进一步加以总结和完善。

三、要在“亲、近、活、实”上下工夫,确保中国特色社会主义理论体系扎实进学员头脑

什么是“亲”?就是士官院校政治理论课教学必须注重培养学员政治理论学习兴趣,使其体会中国特色社会主义理论体系的伟大力量,增强政治理论的亲和力。使之充分认识学习政治理论对个人成长成才的重大现实意义。对理论情感一旦被调动,就会激发源源不断的学习动力。教员要在讲授过程中始终贯穿真情实感,拉近理论与士官学员的距离,使他们积极主动学习政治理论。

什么是“近”?就是士官院校政治理论课教学必须切实从士官学员自身发展需要出发,使中国特色社会主义理论体系贴近士官学员实际。政治理论课也要在教学中尽可能贴近士官学员实际生活,用实际生活中的鲜活事例阐述理论的科学性和正确性,使他们在思想上认同中国特色社会主义理论体系,使之成为其自身发展中迫切需要的理论指南。

什么是“活”?就是士官院校政治理论课教学必须采取灵活的教学方法,使政治理论通俗易懂,并使学员学会学习。政治理论教员要从学员实际接受能力出发,循序渐进地引导;指导他们学会自主学习,尤其是帮助他们回到部队后继续深入学习中国特色社会主义理论体系。

什么是“实”?就是士官院校政治理论课教学必须从抓思想和促工作两个方面人手,才能在学习和践行两个方面共同提高,使理论学习真正服务实践。要注重解决好理论指导实践这一重要环节,引导学员用中国特色社会主义理论体系指导他们的学习、工作和生活,努力推动士官学员由学习理论向践行理论的转化。

篇4

1.做好工资正常晋级、晋档的统计上报核算工作。一是认真领会工资晋级、晋档相关文件政策精神,把好标准关;二是认真统计符合晋级、晋档条件人员,确保不漏报、错报;三是积极指导县(区)地税局人教部门工资正常晋级、晋档工作,保证按时、按质完成上报核算工作。

2.抓好退休人员的工资信息管理工作,确保退休人员的工资准确、按时发放。

3.及时办理申请提前退休、正常退休、晋升职务、新录用、转正定级、安置、技术等级晋升等人员的工资核算、上报工作。

4.按时完成人事处安排的各项临时性工作任务。

(二)进一步做好人事档案管理工作

1.做好新录用人员、安置人员的档案整理、收集装订工作。

2.对涉及工资变动、职务变动等人员的表格,及时进行归档装订。

3.进一步加强对在职干部职工、退休人员等的档案规范性管理工作,并做好查缺补漏。

(三)进一步加强干部人事管理工作

1.严格落实党组中心组理论学习制度。一是结合年度工作实际、理论学习的相关要求,认真制定好党组中心组理论学习计划;二是根据计划安排,做好相关学习材料、资料的准备工作;三是做好党组中心组理论学习记录、统计工作。

2.认真落实干部职工政治理论学习制度。一是制定好干部职工政治理论学习计划,并依据计划安排,组织好各项理论学习;二是做好干部职工政治理论学习的痕迹管理工作。

3.组织好年度专题学习教育和“五五”普法教育工作。一是按照年度专题学习教育方案、严格落实规定的阶段、方法、内容、实践及步骤,并结合实际,创造性组织开展好专题学习教育活动。二是利用干部职工政治理论学习日,组织好“五五”普法教育工作的落实,并结合实际,组织好“五五”普法教育的专题讲座,培训及考试工作。

4.进一步加强对《中华人民共和国公务员法》、《公务员处分条例》、《领导干部任用工作条例(试行)》等人事管理法规性文件的学习,在吃透精神、把握标准、规范程序上下功夫。

5.认真做好公务员录用审批、登记;干部安置、工作岗位调整、职务变动、干部任用、人员调动等各项工作。

6.按照省局人事处的安排,及时做好各项人事管理、统计、上报、审批工作。

(四)做好年度人事、工资报表和公务员、机关技术工人的年度考核工作。

1.根据省局的安排,及时组织好年度人事、工资、机构编制报表的统计、汇总、上报工作。

2.根据《公务员年度考核管理办法(试行)》的规定,按照权限认真抓好在职公务员、机关技术工人的年度考核管理工作。

篇5

2010年一年来,我始终坚持认真学习,深刻体会十七大会议精神、十七大三中全会、四中全会精神、深入理会科学发展观,讲政治、讲正气。通过这一年的政治理论学习,进一步增强了自己的政治敏锐力和鉴别力,增强了贯彻执行大队决策部署的自觉性,增强了用理论指导实践能力,为不断提高自身的执政能力奠定了基础。

二、不断加强业务理论学习,提高自己的业务能力水平,更好的做好本职工作,力争为大队工作添光添彩。

一年来,通过大队组织与自己学习《道路交通安全法》《安全法实施条例》《违法处理程序》等业务知识,使得自己的业务能力进一步提高,更好的带领中队做好大队秩序工作,为大队的全年工作尽绵薄之力。

三、带领中队,发扬实干精神,兢兢业业,按时完成大队领导安排的各项任务。

一年来,我团结中队同志,和中队同志共甘苦,大事讲原则、小事讲细则,与时俱进,发扬工作往实里干的精神,排除困难,坚决执行大队领导安排的各项任务,始终把“防事故、保畅通、促平安”作为工作的首要任务,及时掌握路面秩序状况,按月分析交通安全形势,为大队交通秩序管理取得了第一手材料,更好的配合了事故预防工作。

一年来,我带领一中队,在领导的关心下和中队同志的积极努力下,共开展了《2010年春运专项行动》、《涉牌涉证专项行动》、《酒后驾驶专项行动》、《冬季重特大事故预防专项行动》等10个专项行动,每个专项行动都有方案,有总结,及时上报了支队所需要的各项数据。按月制定值班表,按周制定勤务计划,严格落实备勤制度,带领中队及时出警,及时处置事故现场。2010年,我和中队民警共查处了简易违法行为2257个,一般违法行为42个非现场违法行为160个,圆满完成了大队领导交办的各项任务。

篇6

二、不断加强业务理论学习,提高自己的业务能力水平,更好的做好本职工作,力争为大队工作添砖加瓦。

一年来,通过大队组织与自己学习《道路交通安全法》《安全法实施条例》《违法处理程序》等业务知识,使得自己的业务能力进一步提高,更好的带领中队做好大队秩序工作,为大队的全年工作尽绵薄之力。

三、带领中队,发扬实干精神,兢兢业业,按时完成大队领导安排的各项任务。

一年来,我团结中队同志,和中队同志共甘苦,大事讲原则、小事讲细则,与时俱进,发扬工作往实里干的精神,排除困难,坚决执行大队领导安排的各项任务,始终把“防事故、保畅通、促平安”作为工作的首要任务,及时掌握路面秩序状况,按月分析交通安全形势,为大队交通秩序管理取得了第一手材料,更好的配合了事故预防工作。

一年来,我带领一中队,在领导的关心下和中队同志的积极努力下,共开展了《XX年春运专项行动》、《涉牌涉证专项行动》、《酒后驾驶专项行动》、《冬季重特大事故预防专项行动》等10个专项行动,每个专项行动都有方案,有总结,及时上报了支队所需要的各项数据。按月制定值班表,按周制定勤务计划,严格落实备勤制度,带领中队及时出警,及时处置事故现场。XX年,我和中队民警共查处了简易违法行为2257个,一般违法行为42个非现场违法行为160个,圆满完成了大队领导交办的各项任务。

篇7

对于小区内的宣传栏、电子屏等宣传氛围做到及时更新,内容贴近宣传实际。上半年,我们结合中国电信的资源,对小区内破旧宣传栏统一进行了更换,小区内合计新增宣传版面6块,主题宣传海报6个,不断丰富公益广告形式和数量。今年,结合创城收官年工作要求,为使创城理念深入人心,做到宣传全覆盖,挖掘志愿者人群并组织专题培训会,让志愿者队伍在社区形成一股新风尚,传播正能量。

二、民防工作

积极配合人武部加强对民防知识、防灾减灾的宣传,做好对地下空间消防安全大检查,组织小区居民积极参加民防培训,使居民了解防空警报的相关工作。今年5月12日防灾减灾宣传周我们邀请镇安全办指导老师来居民区组织居民逃生演练并现场讲解和示范灭火器及水带水枪的使用,完成民防演练所派任务。

三、消防安全工作

以治理消防安全隐患、防范事故为消防安全工作的要求,长期坚持安全第一,防范为主,综合治理,是做好小区消防安全工作的重要目标。落实党政同责、一岗双职、齐抓共管的安全生产制度,进一步明确各自责任,做到日常消防安全有计划的检查,并且有布置的对待设备的检查,上半年我们对小区内的消防水带以及灭火器进行全面检查,更换水带70根,灭火器10瓶,降低风险的发生。

四、查摆不足,清醒认识今后努力的方向

篇8

二是创新思维有待进一步加强。理论联系实际不够,使自己对理论知识的理解与实际脱钩,没有发挥理论的指导作用,只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化,因而不能准确把握形势。在业务方面存有依赖性,认为领导会有指示,不用先急着干,领导有安排再开展工作,对待工作有时不够主动、积极,只满足于完成领导交给的任务,不能创造性地开展工作。

三是工作作风还不够扎实。仅对面上的事情做的多,但是对工作还缺乏系统化和高质量的要求。

四是组织纪律遵守不够,部分同志还存在上班有迟到、早退现象。

二、今后的整改措施

上述这些问题的存在,虽然有一定的客观因素,但更主要的还是主观因素所造成。几天来,自已结合理论学习,对部门和自身存在的主要问题和不足进行了认真反思,深刻剖析产生这些问题的根源与危害,并制定了今后的整改措施:

篇9

1.重点建设项目进展顺利。全村共落实渠道7公理,新建亭子一处,栽植绿化风景木6000株,新发展养殖大户58户。

2.健全完善了村上各项制度。针对村上财务管理不健全等问题,从抓基础入手,先后健全了社干部管理制度、村支部仪事制度等多项管理制度。

3.进行了产业结构调整。年初,多方联系种了公司、经销公司等单位,全村共落实玉米制种2000亩,菊芋700亩,粮经比例达30:80,全村群众订单面积达到 68%,同时时全面完成了退耕还林补植任务,栽植杨树40000株。

4.社会各项事业平稳发展.今年以来,本人配合村党支部、村委会完成了禽流感防治、村级防火防盗制度的落实、以农机安全生产为主的阶段性工作,确保了全村的稳定。

二、以学习为重点,使个人素质得到了提高

党的******提出了要建立学习型社会,同时,全球经济的迅速发展,对每个人,尤其是对我们基层干部来讲,形成了逆水行舟,不进则退的严峻考验,因此,半年来,本人狠抓了政治理论学习及其它知识的学习。

1.业务技能学习求精。半年来,我先后自学了办公自动化管理、秘书工作及应用文写作等业务知识,参加了一期新闻写作培训班,从一定程度上提高了业务知识水平。

2.政治理论学习求深。半年来,本人除了参加正常一、三、五政治理论学习和十六届三中全会、两个条例学习外,我将党刊作为学习的重点,对各项政策的全文进行认真阅读,并对评论文章进行仔细琢磨,并且,还坚持记学习笔记和撰写心得体会。

篇10

2、做好蚂蝗岭、鹧鸪岭水土保持工作。我市水土流失严重的区域有蚂蝗岭、鹧鸪岭、水井岭三个流域。截止目前,治理项目有蚂蝗岭水土保持工程、鹧鸪岭水土保持工程。

蚂蝗岭项目区域总面积52.7Km, 2000年水土保持治理前的水土流失面积33.4Km,占总面积63.4%;治理后至2008年尚有水土流失面积19.69Km,占总面积37.36%。

鹧鸪岭项目区域总面积31.1Km,水土流失面积14.8Km,占总面积40.4%,沟壑面积4.3平方公里占总面积11.7%。

2008年中央、省、市治理水土流失工程总投资1120万元,其中:中央预算内资金560万元,省配套资金280万元,市配套资金280万元。目前,资金中央、省、市资金全部到位,工程量已完成90%以上,后续的直播种草、护坡草皮铺种、植树造林工作正在运作之中。

3、做好续建配套工程和水毁工程。节水改造方面主要抓好春江右岸的硬化工程、西华支渠的硬化工程,在此过程中,经常性的深入实地,加强监督检查,并有针对性地对施工过程中存在的问题提出指导性建议和意见,确保了工程按质按量的完成,目前两项工程已顺利完成并经过验收。水毁工程主要抓好东山渡槽、黄沙支渠等工程,东山渡槽已完成经过验收,黄沙支渠由于就近取不到土的原因,目前尚差部分土方未填。同时,抓好退场队的山塘、水杯建设,主要抓好雅星镇陀骂村委南江上村山塘水库的建设、高眼水杯的建设,两项工程已经完成并顺利通过验收,对这两项工程的建设,群众反映良好。

4、抓好水政大队各项工作。有计划地组织水政监察大队人员做好水资源费、工业水费、砂场管理费的征收工作,确保水政监察大队干部职工工资的发放、社保费的上缴以及日常工作费用等的各项正常开支,在此基础上,有针对性地进行还款,解决了一些历史遗留问题,使水政大队一些尖锐矛盾得到了缓解。除此之外,经常性带领水政执法的员下到砂场和水纠纷比较突出的地方,解决民生问题和群众反映的热点难点问题。目前,砂场纠纷在一定程度上有所减少,砂场管理也逐步走向正规化的轨道。

5、抓好水管体制改革工作。根据省水务厅及市委市政府的要求,积极带领相关的人员下到各水管所,

按照有关程序,做好水管体制改革相关政策的宣传和解释工作,较好地解决了水管体制改革过程中干部职工反映强烈的难点疑点问题。在水管体制改革过程中,由于注意掌握信息、准确了解干部职工的思想动态,较好地解决一些不稳定因素,没有发生集众闹事的情况,干部职工定补工资得到及时下发。

6、认真抓好日常工作。认真抓好办公室的日常事务,主要是做好文秘工作,认真组织撰写总结、领导讲话、材料汇报工作和做好上传下达等工作;同时,认真做好后勤保障工作,加强对上下班制度的管理、加强对值班保卫制度的管理、加强对车辆的管理等。同时,抓好综合楼的各项工作。

二、存在问题

1、在整合期间,存在等待观望、思想波动较大的现象,工作不够积极主动。

2、学习不够积极主动,存在缺什么学什么的现象,没有超前学习的意识。

三、下步工作打算

篇11

一、加强学习,努力提高政策理论水平和业务工作能力

乡镇工作涉及方方面面,因此只有不断地精通业务、扎实工作,才能在工作中不打折扣,较好完成各项工作任务。所以,在实际工作中自己注重学习党的路线、方针和相关政策知识。在加强政治理论学习的同时,重点加强工作业务知识和法律法规的学习,进一步提高了自己的思想政治水平和业务能力。

二、努力工作,及时完成各项工作任务

(一)司法行政工作

一是做好法治宣传和日常工作。按时完成各类文件表格、信息报送和法治培训工作,完善档案资料,达到规范化、经常化的要求。定期开展法治宣传教育活动,坚持开展党员干部定期学法。坚持抓好政策法规的宣传教育。结合普法依法治理、人民调解工作和全乡各类重要活动等节点,大力开展送政策、法律、科技进村入户“百日行”活动,有重点的做好各类政策、法律法规宣传活动,为农牧民群众提供优质高效的政策、法律服务。

二是严格管控社区矫正人员。在落实一周一报到,一月一汇报的管理基础上,加大了矫正人员的走访,回访和教育管理力度,有效杜绝脱管、漏管现象发生。强化社区矫正人员的日常监督和教育,着力推进分级管理、分类教育、考核奖惩、跟踪定位等工作,并建立完善了相关档案。

三是做好人民调解相关工作。认真配合分管领导做好矛盾纠纷登记、调处、卷宗装订等工作。

四是做好领导干部四访登记工作及全乡18个村法律援助对象信息台账整理及系统信息更新工作。

三、存在的主要问题及努力方向

回顾过去一年的工作,在领导和同事的关心和支持下,尽管在学习、工作上有了一些进步,但对照上级的要求,还有一定的差距:一是在司法行政工作中对法律、法规知识的掌握还需进一步加强。二是工作的方法不多,能力还需进一步提高。

篇12

主持人:

参加人员:主要内容:

传达学习开展xx专题组织生活会的相关要求。

党支部书记代表班子进行检讨

三、党支部全体成员开展自我批评与相互批评。

会议内容:

一、传达学习开展xx专题组织生活会的相关要求

一是查摆问题要准。要突出问题导向,按照“四个对照”“四个找找”“五个方面的差距”“十八个是否”“四个扎实”要求深入查摆问题,不能避重就轻,不能避实就虛,不能有漏项。

二 是剖析原因要深。要深挖细査剖深问题根源,防止蜻蜓点水、敷衍了事。对查找出来的问题

二、党支部书记代表班子进行检讨

由党支部书记xx同志代表党支部班子进行检讨发言,主要查摆出如下问题

1.班子对政治理论学习不够深入积极。

2.担当尽责意识有待提高

3.工作中存在一定的形式主义

班子存在问题原因分析如下:

1.支部成员学习意识淡化,学习主动性降低。

2.平时忙于生产,淡化了对党的理论的学习

3.支部班子与时俱进、更新观念不牢固。

4.支部成立时间尚短,管理制度及廉政建设制度趋于完善制定如下整改措施

1.加强思想建设,增强班子政治理论能力。

2.增强宗旨意识,提升支部班子为职工的服务意识,优化支部班子管理能力。

三、党支部全体成员开展自我批评与相互批评

首先党支部书记xx同志进行个人自我批评,在思想政治、作风建设、业务能力、廉政纪律建设等四方面存在以下主要问题

1.理论学习不够深入积极;2.对党的政治理论建设认识不够;3.主动作为、担当意识不强;4.工作中存在一定的形式主义;5.工作中缺乏开拓创新意识;6.工作思路不能适应时代进步;7.缺乏现代化办公、学习手段;8.在办公、生活细节中缺乏节约意识;9.自律意识有所淡化

问题原因分析如下

1.学习意识淡化,学习主动性降低;2.平时忙于生产,淡化了对党的理论的学习;3.工作争强当先的意识不强,与时俱进、更新观念不牢固;4.对自我要求缺乏高度制定如下整改措施

1.强化理论学习,提高政治修养;2.改进工作作风,加强创新意识;

3.解放思想观念,坚持与时俱进;4.强化自律意识,做到心中有戒;5学习老区红色精神,弘扬艰苦奋斗

其他党员对xx同志进行点评

xx:xx同志深刻检讨了自身问题,认清了自身不足,要加强与职工的沟通,虚心接纳职工意见;

xx:xx同志…

xx同志进行自我批评,主要存在如下问题

1.党的政治理论学习不及时、理解不深,缺乏指导实践、推动实际工作的思路和方法;2.与职工的沟通交流不到位,缺乏对职工思想的深入了解;3.在工作中遇到问题,没有形成以立场、观点、方法观察问题、分析问题、解决问题的自觉性;4.在日常工作中缺乏自我批评,自我检讨力度不够:5.有时对上级文件的传达存在形式主义,只要求职工签字而没有对文件内容实质的传达其他党员对xx同志进行点评

xx:xx同志深刻检讨了自身问题,认清了自身存在的问题,希望在今后的工作中加以整改;

XX:xx同志进行了…

xx同志进行自我批评,主要存在如下问题:

1.对新时代党的理论知识学习不够及时,理解不深入、不到位;2.遇到重大问题有往上推的心理,担当意识不够强;3.缺乏利用理想信念引导职工群众的实际行动;4.缺乏自我批评的精神,在日常工作中缺乏自我检讨;5.有时处理职工问题简单粗暴,缺乏对职工的耐心;6.勤俭节约意识有待加强,生活中有贪杯现象

其他党员对xxx同志进行点评:

XXX:Xxx同志深刻检讨了自身问题,认清了自身不足,要加强与职工的沟通,虚心接纳职工意见;

XXX:XXX同志进行了深刻的检讨,认清了自身存在的问题,要在今后的工作中加以整改,加强学习,加强自我批评,不断高自我;

xXX:xxx同志自我检讨深刻、到位,在今后的工作中要加强学习,强化担当意识

xXX:XXx同志对深刻剖析了自身存在的问题,希望在今后的工作中认真整改

XXx同志进行自我批评,主要存在如下问题:

1.对新时代党的理论知识学习不够及时,理解不深入、不到位;在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个維护”方面,更多地是思想上的要求,还缺少具体可落实的方法和行动;2.虽然政治立场坚定,但面对他人的消极言论是没有及时对其纠正及批评;3.不能很好的接受其他党员对自己提出的意见及建议,并且整改不及时;4.在落实上级任务时,有根据现场条件选择性落实的现象;5.在安排任务时,有时会将轻松好干的任务安排给与自己关系好的职工。

其他党员对xx同志进行点

xXx:xxx同志深刻检讨了自身问题,认清了自身存在的问题,希望在今后的工作中加以整改

XXX: XXX

xXx进行自我批评,主要存在如下问题:

1.党的政治理论学习不及时、理解不深,缺乏指导实践、推动实际工作的思路和方法;在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个維护”方面,缺乏具体可落实的方法和行动;2.缺乏利用理想信念引导职工群众的实际行动;缺乏自我批评的精神,在日常工作中缺乏自我检讨;3.对党的政治理论的学习有时搞形式主义,仅限于抄笔记,没有认真深入的学习;4.在工作之余有浏览网页、观看小视频的不良习惯。

其他党员对xx同志进行点评

xXX:XXX同志深刻检讨了自身问题,认清了自身不足,要加强与职工的沟通,虚心接纳职工意见;

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2.业务知识钻研不够,表现在工作中遇到难题时,不善于思考动脑,等待领导的指示,说一不做一步,对业务知识学习还不够,认为自己现在能够适应目前的工作,不注重业务的全面性,等到问题出现再想解决办法,不能够积极的查缺补漏。有时由于工作的重复性,会出现焦躁情绪。

3.进取心不够,对自己的工作和现状有一种盲目的满足感,主观上不够努力,一切顺其自然、听之任之,一定程度上影响了工作的成效和生活的质量。

4.自身素质有差距,我在思想觉悟、理论水平、业务知识等方面与所担负的工作责任所需的素质有差距,导致不能帮领导解决更多更重要的事情。

5.服务意识有待增强,服务意识对于窗口工作的重要性认识不足,自己的服务态度代表着部门的形象。

二、产生问题的原因剖析

1理论学习不够一方面是觉得与自己工作、生活关系不大,用不上;另一方面是对待学习比较懒惰,往往是得过且过,满足于一般的了解,没有格物致知的精神。

2.理想信念不够坚定,存在安于现状、不思进取的想法。

3.对有些问题考虑不深不细、缺乏长远目光、大局意识。

三、今后努力的方向

1.加强学习,提高自身的综合素质,能够能好的把工作作到让大家满意。