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三八红旗手先进材料实用13篇

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三八红旗手先进材料

篇1

××同志制定了《20__年妇委会理论学习计划》及《理论学习配当表》,组织全局妇女认真开展了深入学习实践科学发展观活动,使广大妇女进一步统一了思想,提高了认识,明确了工作目标和奋斗方向。同时广泛开展“大练兵”活动,组织全局妇女开展了专业知识和专业技能培训,举办“轮值轮训”培训班3期,全局97名女警察和女职工都参加了培训。同时,还组织53名女民警参加了上级举办的业务练兵活动,进一步提高了执法水平。

二、围绕市妇联提出的各项目标任务,结合公安工作实际,积极开展各项活本文来源:文秘站 动

积极组织开展了“巾帼建功”活动。按照市妇联的工作部署,组织全局妇女同志立足岗位,扎实工作,建功创业,为公安工作做贡献。为推动“巾帼建功”活动的开展,相继组织开展了 “建一流队伍、创一流业绩、树一流形象”和“大走访大调研”活动。同时,还组织女民警、职工开展了以“立警为公、执法为民”和“岗位奉献”为主题的争先创优活动以及“规范执法行为、促进执法公正”等规范执法活动,较好地发挥了全局女民警、职工在公安工作中的的模范作用。

广泛开展了爱民实践活动。一是开展了法律宣传活动。组织窗口单位的女民警、职工,深入社区、街道、学校等地,开展法律知识和公安业务宣传3次,发放各类宣传材料3万余份。二是组织全局妇女开展了向四川地震灾区捐款和“爱心飞扬—慈善一日捐”活动,全局妇女共捐款5万余元。三是组织开展了“警营开放日”和“警民相约警务室”等创建和谐警民关系活动,为1万余名群众提供了咨询服务;四是开展了和谐家庭和平安家庭创建活动。走访慰问了350余名工作在破案第一线的男民警家属,增强了社会和家庭对公安事业的支持。

五是组织开展“大走访大调研”征求意见活动,走访企业、学校、村庄230多个,走访群众2100余人。

组织开展了“三八”节、母亲节、儿童节等节日的庆祝活动。三八节期间,组织妇女同志开展了法律宣传、爱民实践等活动,为群众做好事120余件;母亲节期间,开展了尊重母亲、热爱母亲等活动,并组织开展了和谐家庭、优秀母亲、好婆婆、好媳妇、好丈夫评选活动,大力弘扬了社会主义新道德新风尚;儿童节期间,开展了法律宣传进校园、警校共建、“春蕾计划—资助失学女童”等活动,我局在去年资助30名家庭贫困学生的基础上,今年又资助了5名家庭贫困的学生。

篇2

作为××邮政妇女工作的领头人,××同志在妇女组织的建设上十年如一日倾注了大量的心血。为了使妇女组织各项工作能付诸实际、行之有效,××邮政妇委会坚持于每年年初召开委员会议,讨论通过全年妇女工作任务,并印发妇委会工作要点,以文件的形式下发各单位加以传达贯彻,让全局女员工知晓;通过每月定期召开委员会议制度,落实各项工作任务,有计划地开展妇女工作,让女员工了解和参与,增强工作的透明度,以改革的精神加强和完善网络建设,建立新型的工作机制,确保女员工工作的民主化、规范化和制度化。在实施工作中,××同志坚持“只为成功找方法,不为失败找理由”的思想,为使女员工工作能切实落到基层、收到实效,她十分注重对基层的调查研究,及时掌握女员工的思想状况,了解女员工的要求,关心女员工的生活和工作,为她们办实事,使妇女组织成为女员工信赖的“娘家”。在××同志的组织下,各类培训让女员工们学到了丰富的知识,女员工素质工程教育讲座增强了女员工们主动提升自身综合素质的意识、女员工保健知识讲座让女员工们更懂得了爱护自己、家庭素质教育讲座让女员工们找到了平衡事业与家庭的方法……××市邮政局妇女组织也积极创造条件,配合人力资源部门加大岗位培训、继续教育的力度,激励女员工想干、会干、能干,才能迎头赶上的斗志,不断增强女员工们参与竞争的能力。为进一步了解和掌握全局女员工的素质提升和建功立业情况,她除了坚持每年建立女员工个人信息档案外,还鼓励每一位女员工逐年围绕自身的职业生涯制定个人达标计划。从去年各单位上报的女员工信息资料反映,女员工的素质结构都有了不同程度的提升,据统计,全局管理岗的3名高级技术职称中女性占了2名;今年通过自学考试获得大专以上文化程度的女员工有8名;取得岗位资格证书的高级工中女员工有18名,占高级工人数的94%;中级工中女员工有63名,占中级工人数的76%;全局女员工个人的学历结构和技术职称、岗位资格比去年上一个档次的共计106人。去年共有11位女干部走上了不同的管理领导岗位,全局涌现了一大批在业务、经营和技术上的优秀女员工代表。另外,××同志还十分注重邮政企业女干部在工作信心和工作能力上的培养和成长。如去年,一名管理部室的女管理人员被企业选派到××市邮政局函件集邮分局担任副分局长,××同志亲自带着妇委会的部分干部来到女副分局长新的工作单位,为她事业有一个新的起点加油鼓劲。不仅如此,××同志还陪着这位女副分局长联系客户、拓展业务,为她在新的领导岗位有一个好的开端打下了良好的基础。

她是妇女工作生活的知心人

女员工合法权益和特殊利益能否得到有效维护,关系到女员工主人翁积极性的发挥。从事妇女工作十年来,本着妇女工作没小事的思想,××同志坚持密切联系群众,积极为员工办好事实事。在企业领导的支持下和××同志的精心组织下,维护女工合法权益和特殊利益的要求被纳入职代会、局务公开、集体合同的内容中,并通过组织全市邮政女员工参本文来源:文秘站 加全国“女职工权益保障法律法规知识竞赛”活动和全省“千社区百万户学法”知识竞赛、发放新修改的《中华人民共和国妇女权益保障法》等形式,使女工知法、懂法、守法,有效地提高了权益保障法律法规 知识和自我保护能力。她还积极参与建立和完善职代会和集体合同、劳动合同的监督机制,为女员工办好事实事。如××邮政妇委会配合工会对员工奖金考核特别是女员工计划生育奖金考核落实情况进行调研;每年定期组织女员工进行b超、涂片、乳透等妇科常规检查;发放妇女保健知识小册子,提高女员工对自身的生理保健意识;通过制定《××市邮政局计划生育目标管理考核评分制》,落实企业计划生育达标奖励、落实计生政策的退休员工在企业领取一次性计生补贴;落实生育和人流女员工包括劳务女员工每人200元的慰问金等。实实在在的工作收到明显的成效,使女员工们的切身利益得到维护和保障。

员工的生活疾苦时刻牵动着××同志的心,她通过建立困难员工档案,向××市邮政局“献爱心”互助会和省邮政困难互助会申请对生活困难的女员工,特别是对单亲困难女员工给予关心和资金上的补助,为特困员工家庭解决生活的实际困难。她经常深入基层,从维护员工切实利益出发,密切关注员工的工作与生活情况,关心员工日常生活,与有思想困惑的女员工促膝长谈,鼓励她们调整好心态,对工作生活建立起信心,积极直面工作生活中的困难;她努力地做好关系到员工,特别是特困、特需员工的送温暖工作;对生病住院、生活困难和生育女工亲自组织上门慰问,为她们送去关怀和温暖。此外,××市邮政局的桥东分局营业组等四个省、市级巾帼文明岗单位还参与××市妇联的“千岗联千村、共建新农村”送服务、送文化、送设备和送温暖活动;××同志还在认真落实××市妇联“同一片蓝天下”助孤结对活动的同时,又组织参加牵手困境儿童志愿行动,活动得到××市邮政局分管副局长、部室主任、分局管理员、班组长以及普通员工的积极响应,大家纷纷加入到关爱弱势群体的行列,充分表达了××邮政人的一份爱心。她本人除带头响应××市妇联的爱心活动外,也资助了一位孤儿和一位困境儿童以及内蒙古的一位大学生和一位小学生,为困难学生贡献了自己的一份爱心。这些形式多样的活动,极大地增强了妇女组织在广大女工中的凝聚力和向心力。

篇3

 

**,大专学历,小学高级教师,芜湖市师资库教师,芜湖市“优秀教师”,县“骨干教师”、“教坛新星”。湾沚镇“优秀党员”,湾沚镇人大代表,芜湖县党代表。现任湾沚镇三元中心学校校长。

**同志在三元中心学校工作期间,一直严格要求自己,热爱教育事业,教育思想明确,坚持全面贯彻教育方针,认真学习科学发展观,她工作责任性强,热情高,善于思考,富有创造性,有较强的组织管理才能,在十多年的行政与党务领导岗位上做了不少颇有成效的工作,促进了学校教育教学工作的持续发展。学校先后被评为省“家教名校”,省“青少年智力开发先进单位”,市“绿色学校”、市“平安校园”、镇“综合治理先进单位”、“优秀党支部”等,在师德师风建设中,三元中心学校被评为“先进单位”,**同志被评为“ 师德师风标兵”。

**同志不仅依法治校,开拓创新,取得喜人成绩,在教育教学方面更是积极探索教学新思路。主持研究并积极申报市课题《在科学活动中提升小学生科学素养 》,承当了芜湖县教师继续教育《备好课》、《上好课》的培训工作,每场讲座都得到受训者高度评价。极力改善办学条件,使校园环境和硬件建设大为改观。注重教师队伍建设。通过在青年教师中开展“过三关”、现场教学设计比赛、上好课优质课展示、经典诵读演讲比赛等教学活动,提高了教师素质和教学水平。亲自辅导青年教师参加“安徽省《品德与生活》优质课大赛”获得二等奖。多位教师的论文在国家级、省市级刊物上发表、获奖。在办特色学校上成绩突出,“阳光体育”、“经典诵读”是该校亮丽的风景

 

篇4

一、不竭进修,立志村子妇幼保健事业作为一名大夫,只有经由过程提高医疗处事质量,才能博得患者信赖。对山区病院的大夫来说,能到上级大病院进修是提高营业手艺的可贵机缘。,她被病院选送到全椒县人平易近病院进修深造,她很是爱护保重此次进修机缘,带着日常平常工作中碰着的疑难问题,虚心向别人就教,不竭进修和把握妇产科疾病治疗的新常识、新手艺和新疗法,体味妇产科成长的新动态,堆集新经验。回到马厂病院后,她把进修到的新手艺普遍应用于临床,操作自己把握的医学常识,尽量减轻患者的疾苦,在保证疗效的同时给她们使用价廉的治疗体例,并在病情节制出院后操作歇息时刻上门为她们换药和随访,深受患者的接待。如宫颈炎、盆腔炎是已婚妇女常见多发病,患者经常因腹痛、白带异常等症状严重影响工作和糊口质量,用传统治疗体例治疗下场欠佳、易复发,但引进新疗法微波治疗手艺,操作超声聚积治疗后,下场较着、疗效巩固,现正应用于临床。

二、诚心诚意,热情为患者处事从医二十八年来,她始终坚持“看待患者,不分地位凹凸,不分贫贱富贵”的原则,把病人的生命平安放在第一位,看待每一位病人做到认当真真搜检,具体讲解病情,当碰着患者或家眷不理解时,不厌其烦地耐心做好诠释工作。

病院妇产科工作相对较非凡,出格是妇产科,要求大夫必需慎密亲密不雅察看产妇产程进展,遇情形求助紧急时须当即剖腹产,以确保母婴生命平安。同时,作为医资缺乏的村子病院,她有着比常人更多的工作,几乎固定的节沐日都没有正常歇息,且经常因工作睡在值班室,但不管多累她都坚持每全国班前具体查看每一位病人,把握病人的病情转变,就连病院碰着危、急、沉患者急救,只要接到通知,便第一时刻赶到现场协助急救病人。如8月13日早晨,在马厂街道发生的一场摩托车交通事情,那时病院还没有上班,她当即组织值班大夫对伤者进行了应急措置,因急救实时,伤者才脱离生命危险。

三、遵纪守法,十分注重医品医德当今社会,重男轻女现象在农村斗劲严重,常有一些犯警之徒操作人们求子心切的心理,犯警进行堕胎、手术,干扰国家打算生育工作。也有人千方百计变换手法,抬高收费,虚报药价,赚黑心钱。xxx对此十分怨恨。她常说:做人要讲人品,行医要重医德。是以,她虽然靠着一般医疗收入过日子,却从不为钱动心,为钱丧德。从医三十余年来,她一贯自觉遵纪守法,从不违纪违规行事,决不多收一分钱。因为她严守规章,严酷把关,几十年中,她在使用和发卖药品的过程中,在打算生育工作中,从未呈现过工作问题,在历次地、市卫部门的搜检中,均未呈现干预干与题。xxx同志谙练地把握了妇产科等相关专业基本理论、扎实的剖解常识,手术手艺娴熟;具有高度的责任心、精采的职业道德、心理素质,严谨的工作立场、较强的综合剖析能力;很好的沟通、说话表达能力,能够合理地措置好医患关系,深受病人的相信和同业的好评。

篇5

结合工作实际,我认真学习了党的路线、方针、政策及公司的各项规章制度,牢记公司使命任务和战略发展目标,用先进的企业文化和管理理念有效开展工作。我深感工作中自己的文化素质和综合能力不够,为了更有效的完成好公司的每一项任务,工作之余我阅读了许多企业管理方面的书籍,购买了与企业管理相关的DVD培训课程讲座。通过坚持不懈地给自己充电,使我提高了各方面的素质,工作能力也进一步提高。虽然我学历不高,但我深深懂得:现在社会是充满竞争的社会,是终生学习的时代,只有通过不断地学习,<莲>及时更新思想观念,更新知识结构,才能胜任自己的岗位,才能有效地履行自己的工作职责。

二、爱岗敬业,扎实工作,争创一流业绩。

在工作上,我能够本着负责、认真、尽职尽责的态度,无条件的承担公司布置给我的各项任务,并尽力以最优秀的标准来严格要求自己,要求员工,工作业绩突出,成绩显著。

在担任制造二部经理这一年半的时间里,我本着一切为了公司发展的原则,经常带领员工加班加点,有时工作到深夜。我花了大量时间和精力深入车间,深入员工,和员工融洽关系,能及时掌握她们的思想、工作、生活等各方面状况,并采取有效的措施开展工作。利用开会、学习等时间开展员工的思想教育,发扬公司优良传统,抵制员工工作中的不良状态,严格要求她们遵守公司工作制度,并能很好地做到以身作则、言传身教,给员工树立好榜样;做好员工的思想教育的同时,我还关心她们的生活情况,设身处地为员工解决困难,尽力解决她们在生活中遇到的问题。通过对全体员工的严格要求,工作中的自我锻炼,我的组织协调能力和管理能力等各方面素质都得到了很大的提高。

篇6

上个世纪八十年代初,由于山区条件限制,在家老法接生现象相当普遍,也经常发生孕产妇和新生儿感染的事情。为彻底杜绝老法接生,王**利用休息时间,风里来,雨里去,背着药箱独自行走在大山深处,上门了解掌握孕产妇信息,及时做好新法分娩宣传和解释工作,同时,做好产前检查和产后回访工作。经过几年努力,岭南卫生院妇产科得到了群众的认可,全乡新法接生率达到100,卫生院连续三年被评为上虞市妇幼保健先进集体。

一心为民情系病患

王**从没忘记自己的誓言和责任,始终将患者的安危挂在心上,处处为患者着想,一心为患者排忧解难,以精湛的医术解除了病人的伤痛,以真诚的情感扫除了患者的忧郁,获得山区百姓的良好口碑。

作为一名医生,她具有高度的责任感。王**时常告诫自己:医生面对的是生命,生命对于每个人来说只有一次,任何时候都来不得半点马虎和懈怠。今年47岁的芦苏云说起王**感激万分:“是王医生把我从鬼门关救了回来。”20年前的一个晚上,芦苏云突然肚痛得厉害,正在休息的王**立即叫上内科医生一起出诊,凭着职业的敏感和多年积累的经验,她初步判定芦苏云是宫外孕大出血。经过妊娠试验,更加肯定了这一判断。当时,病人已处于休克状态,如果不及时抢救,后果不堪设想。危急关头,王**赶紧联系医院,并找最快的车最好的司机,把病人护送到市人民医院,连夜进行手术。芦苏云后来被告之,如果再迟半小时,她的命恐怕就没了。因为这件事,芦苏云和王**成了很好的朋友,有事没事,她总会去王医师处走走看看,20年过去了,她们的友谊越发深厚。

工作中,王**常常要接触很多经济条件相对较差的病人。她处处替山区患者考虑,始终坚持用廉价实用的药物达到医病救人的目的。她严格控制医疗费用,普通门诊病人基本控制在三四十元之间。碰到患者一时拿不出钱来治疗,她总是默默地为他们垫上,这么多年,连她自己也记不清到底垫付了多少医药费。凡是她看过病的人,都记得她的好。只要王医生下村去,村民们总会热情地把她往家里拉,一定要她吃了饭再走,或者坚持要送一些土特产给她,常常让她感动至极,但每每都被她婉言相拒。

王**是岭南老少皆知的名人,她的平易近人、宽以待人、热心助人是家喻户晓的。从事妇产科工作这么多年,她也曾多次碰到大出血、难产的病例,受卫生院条件的限制,不得不转送大医院抢救,她都全程护送,直到病人转危为安后才离开。凡是她看过的病人,总会说:王医生真是个好医生,她不但耐心、细心,还十分可亲,就像是我们的亲人。高超的技术,优质的服务,低廉的页 页 费用,使她声名远播,就连余姚、陈溪等地的患者也都慕名前来就诊。

积极进取超越自我

王**一直认为,如果一个医生仅有高尚的医德,没有高超的技术的话,她还不是一个好医生。她不满足于自己只是一个妇产科医生,而是不断拓宽领域学习提升超越自我,成了名符其实的全科医生。

妇产科是岭南卫生院一块响当当的牌子,全年门诊收入占卫生院总收入的1/3以上,在上虞基层卫生院中也独树一帜。经王**诊治的妇科疾病和儿童常见病有上万人次,接生的新生儿超过名,从来没有发生过一次医疗差错。一次,一名赤脚医生给产妇接生时,产妇突然全身抽搐,几近昏迷。王**赶到后一看就知道是产时子痫症发作,送上级医院已经来不及。情急之下,她采措紧急措施为产妇解惊解压,四五分钟后小孩呱呱落地,大人小孩都平安。产妇家属感激涕零,特地买来一袋苹果表示谢意,被她婉言谢绝了。王**每年都要经历或多或少的急难危情,但每次都凭借精湛的医术成功化解。

王**不仅仅是一位出色的妇产科医生,还是一名全科医生,治疗普通内外科疾病同样十分专业。她先后在市人民医院进修,在温州医学院学习,参加全科医疗岗位培训,相继取得大专文凭和全科医生资格。,卫生院内外科力量随着医生的相继退休和调离明显薄弱。王**更加注重提升自己的内外科业务水平,成了岭南卫生院招牌式的全科医生。一天晚上,病人徐金水因小肚疼痛被送到医院。王**对他做了验血、b超、尿液等检查后显示均正常。病人家属以为不会有什么大碍,就要回家。王**反复劝说留院观察,之后又给他量了血压,显示80/40mmhg,经综合分析认为可能是内脏损伤,急送市中医院,ct显示结果是肠道破裂。类似的例子还有很多,每当病人经医治后重获健康,那是王**最幸福最满足的时候。

工作为重家庭为轻

王**总是把患者的需要放在第一位,与患者的需要相比,家庭的需要是微不足道的。一年365天,她总是像一只停不下来的陀螺,不知疲倦地工作着。在她的心里,医生“拼命”就是为了救命。

她为病人付出了百分百的爱心,一生无愧,却对家人甚少关心,充满了深深的遗憾和愧疚。女儿从出生到小学毕业,一直和她住在医院里,因为工作太忙无法照顾女儿,王**只好雇了个保姆平时照看着。等到女儿到百官读初中了,王**更没有时间和机会照看她,亦无法在学习上指导女儿。现在女儿已经上大学了,说起母亲对她的照顾,仍会抱怨少之又少。

王**有两个姐姐一个弟弟,1987年,她惟一的弟弟要结婚了,然而,弟弟人生中的大喜事却因她的缺席让全家人十分不悦。当时,她正在配合岭南乡计划生育工作为育龄妇女放环,“因为岭南乡卫生院只有我一个妇产科医师,如果我走了就会影响计划生育工作。”于是,王**选择留下来工作,没有去参加弟弟的婚礼,最终,父母不理解,弟弟无法接受,许多年过去了,这件事一直成为她的心头之憾。

三年前,王**的婆婆去世了,公公一下子失去依靠,患上了严重的抑郁症,本想多陪陪老人,让他好好安度晚年,可当时正逢卫生院搞基建,身为院长的她每

天都有忙不完的工作,哪里有时间去老家陪公公,只好把公公带到卫生院照看。公公不忍心看她这样劳累,只待了两个月就回家了,哪知这一去就离开了人世,她再也没有机会尽孝,是她一辈子的悔痛……

内强管理外树形象

在担任岭南乡卫生院院长、党支部书记的近时间里,王**树立“向管理要效益”的科学理念,加强安全医疗、行风建设、人才培养和基础建设等,使卫生院的业务收入从的30万元提高到了和的100余万元。岭南乡卫生院发展掀开了崭新的一页。

篇7

2009年在县妇联王主席协助下,我与几位下岗女工友创办;琼中爱奇兰园有限责任公司。由原来的庭院兰苑转变成产业化的兰花企业,由我企业牵头带动周边农村妇女创业创收。

篇8

兰花素有众香国里“君子花”的美誉,但它只适合在土壤肥沃、水份充足,环境幽静的环境生长。今天所要推介的这株“兰花”,虽然扎根于“黑金地”,长期与铁精粉、烟尘为伍,但她仍在平凡、艰苦的岗位上散发“幽香”。她,就是集团公司“三八红旗手”,__铁矿球团车间行车工——__*。

1999年中专毕业的__*被分到了矿球团车间,眨眼十年过去了,和她一起进厂的青工大多受不了岗位的辛苦而纷纷调离,只有她仍在行车工的岗位上坚守。在__铁矿球团车间,原料烘干是生产的源头环节,而行车工的工作是源头中的源头。主要负责原料的配比和进料>,!

“我愿意跟小吴一起倒班,有她在,我们就省心多了。”在一次班组的人员调整会上,班员们争先恐后的“抢”小吴。正是凭着自己的用心,__*不仅在辛苦而枯燥的工作中找到了乐趣,而且还找出了门道:通过多年的经验总结,针对冬天原料湿、空气潮的特点。她向班长提出了分段进料的建议,即先把烘干筒烘干再进料,避免了潮气在筒内循环影响烘干效果。经试行后,此法不仅效果好,而且还使烘干的煤耗大幅下降。在抓料时,她积极协助铲车司机打堆,做好晴天晒雨天盖工作,不厌其烦地对原料的好坏进行搭配,保证最佳质量的原料入仓和匀速供给,有的同事在进料时想图省事一次性将进料仓装得满满的,好让间隙的休息时间长一点,往往造成了出料口的堵塞。可__*当班时从没这样做过,她总是随时待命,服务周到。同事们都称赞她是“星级的空姐”。

“她乐于助人,做事不分份内份外。”车间领导这样评价__*。班组有一位同事,因体弱多病,她就主动请假,和其它几位工友一起把夜班“承包”了下来。碰上白班在一个横班时,她便主动承担整个班的任务,让这位工友多多休息。车间每次进购膨润土时,她主动将膨润土仓库门撒下的土冲洗干净,以免下雨时将土打湿,使职工滑跌。这些看似与她毫不相干的事情,她却做得津津有味。

在家庭中,她默默支持丈夫的工作,爱人小张是矿消防队一名队长,工作没有时间概念,需要24小时待命,时间长了丈夫有时也会因为工作忙而发点牢骚,她就心平气和地劝说丈夫,你作为一名队长,要做好表率,不能辜负领导对你的信任,家里的事情我多做点,你就安心把工作搞好吧。结婚几年来,照顾家中老人小孩的事几乎没上爱人操过心,每次公公生病她就跑前跑后,给老人煎药煨汤,公公逢人都夸她象亲闺女一样。

篇9

1995年,林xx大学毕业,跟随父母的脚步从江西南昌“南飞”,落户xx。1998年,她创办了xx少儿芭蕾舞团,在侨乡大地上延续着她的舞蹈梦想,开启了她的舞蹈事业。在侨都xx,xx市少儿芭蕾舞团颇具盛名,它印证着林xx用“生命的一部分”培育出的舞蹈之树的累累硕果。创办18年来,数万名各个年龄层的学员从这里走出去,数百场大型文艺演出展现着他们的风采。xx市少儿芭蕾舞团享有中国舞蹈家协会“五星级教学会员单位”、“全国青少年艺术人才培训基地”、“广东省少儿舞蹈优秀创作单位”、“广东省少儿艺术培训示范单位”, 2012年被评为“xx市创建全国文明城市工作表扬单位”、“xx市创建教育强市突出贡献奖”等殊荣。

林xx在舞蹈教育的道路上不断探索,在市委宣传部的关怀支持下,林xx和她的团队逐步探索出了一条与各级教育单位联合开展艺术教育和培训的新路子。舞蹈教学从幼儿园一直延伸到本科。目前,训练场地近两万平方米,师资团队过百人,与xx、新会、鹤山等当地学校,与阳江、中山等周边城市学校合作开展舞蹈教育工作。除了以上地区的中小学,更值得一提的是林xx积极与高等院校合作,力求把舞蹈教育推到更高层次。2004年,林xx的团队与xx职业技术学院合作开办音乐舞蹈专业。2012年,林xx带着她的团队进入了xx市最高学府——五邑大学,创办了“社会舞蹈专业”,师资主要依靠外聘xx少儿芭蕾舞团的专业老师解决。高校外聘文化企业老师的这一方式,践行了党的十七届六中全会关于“鼓励和扶持高等学校和中等职业学校优化专业结构,与文化企业单位共建培养基地”的精神。除此之外,林xx的团队还与xx市广播电视大学和xx市老干大学有一定的合作。据统计,林xx所合作的学校近40所,学生近万人,莘莘学子沿着林xx搭建的台阶走向理想的艺术殿堂。

在开创中不断完善,不断改革,林xx所创办的培训机构现已发展成广东省最具规模和影响力的民办艺术培训机构,得到了各界的高度认同。

二、 开创舞蹈惠民的新局面

xx,是“中国舞蹈之母”——戴爱莲先生的故乡。戴爱莲先生一生致力于舞蹈事业,推崇“人人皆可舞蹈”的理念。每一个热爱舞蹈事业的人,都知道戴爱莲,都崇拜戴爱莲。林xx,也是一样。林xx还把这份“崇拜”付诸于行动,传承“人人皆可舞蹈”的理念,开展“人人跳”舞蹈惠民工程,让千千万万的xx舞蹈人在戴爱莲先生的故土起舞。

多年来,林xx一直致力推动文化惠民和百姓健康舞的普及,为xx创建“舞蹈之城”作出了突出贡献。她将“生命中的一部分”倾注到了这份来之不易的荣誉之中。

2012年,xx把“百姓健康舞”纳入创建全国文明城市的活动内容,林xx及其团队发挥了主力作用,协助xx市委宣传部承办了“百姓健康舞”普及和具体活动,培养

出“百姓健康舞”教练数千人,成功举办x多人的百姓健康舞展演,推动xx被评为“百姓健康舞全国示范城市”。正是这份功劳和成绩,林xx带领“xx市百姓健康舞队”跳进了中央电视台,为xx文明城市建设增光添彩,成为侨乡大地上的一段佳话。

没有林xx,就没有“人人跳”。正是由于xx市成功开展了“人人跳”惠民工程,才成就了 “中国舞蹈之城”。 在戴爱莲诞辰99周年之际,xx举行了“中国舞蹈之城”授荣仪式,,xx成为全国首个、也是唯一一个“中国舞蹈之城”。而林xx,无疑是其中的最大功臣。当然,这也离不开市委市政府等各级领导和单位的全力支持。

今天,林xx还努力想着为“中国舞蹈之城”奉献自己的一点一滴,积极支持和开展群众性舞蹈活动,有力地推动我市舞蹈艺术的普及与提高。

三、 开创我市文化建设的新高地

二十年来,林xx在这块舞蹈的热土上努力发展,开创一个又一个关于舞蹈的盛事。

林xx敏锐地感觉到xx作为戴爱莲的故乡,是一笔巨大的文化财富和精神财富。她执拗的认为,戴爱莲的故乡一定是舞蹈精灵成长的乐土!2011年,林xx带领着xx市少儿芭蕾舞团圆满承办“中国舞蹈家协会第140届少儿舞蹈大赛暨首届戴爱莲杯全国青少年舞蹈大赛”,成为xx市有史以来第一次举办的全国舞蹈大赛,大大推进了xx舞蹈事业的发展。

作为民革蓬江区总支主委、蓬江区政协常委,林xx积极参政议政、履行职责,在 2009年撰写提案《实施文化精品带动工程 推动文化强区建设》提出应亮出戴爱莲的旗帜,提升xx的文化软实力。提案被推选在政协大会上发言,得到了蓬江区政府的高度重视和充分肯定。

2013年,在xx、蓬江区两级政府有关部门的支持下,林xx创办的戴爱莲文化艺术中心终于成立,蓬江区委区政府将它定位为“要成为蓬江区高雅文化的创作中心”。戴爱莲文化艺术中心是一所专门为艺术类高考学生提供专业培训的教育机构,目前已与xx市及周边十多所学校展开了合作。林xx的艺术中心除了招收大量学生,还从北京舞蹈学院附聘了著名舞蹈专家来中心担任教学工作,从而使这里的艺术培训效果得到了充分的提高。

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龚xx:中学语文高级教师,xx市教育先进工作者、xx市普通高考教学质量先进个人、xx市普通高中毕业班工作先进个人。华南师范大学毕业。在xx市教坛辛勤耕耘28载,一直奋战在教育教学的最前线。在我校从教17年,期间,连续担任班主任10年,2008年至今7年担任年级副级长,分管德育工作。

年级组长工作虽然繁重,但她不遗余力帮扶年轻班主任,让他们迅速成长起来,成为xx一中班主任队伍中的中坚力量。她关爱学生,培优转差工作成绩突出,培养出一大批省、市、校的优秀学生和干部。她帮助因学习压力而产生心理障碍的学生走出困境,让他们身心都能健康发展。

她严抓学风,努力营造团结、和谐的德育环境。锐意创新,充分发挥年级干部的管理作用,学生能化他律为自律。所带年级的纪律在各年级中为最佳。她重视学生的思想教育,亲自组织系列活动,让学生学会爱国爱校、感恩尊重、互助守纪,拼搏进取。这些,为高考取得优异成绩提供强而有力的保障。她所带的2011届在高考中,重点和本科上线人数,居五邑地区之首;首创五邑地区本科上线超千人的纪录。14届高考再创历史新高。重点以上x人,本科以上x人,本科率达x%,是五邑之最;14届首创的创新班全班上重点。两届有多位同学被清华、北大录取。xx一中因此被评为“xx市2011年普通高考成绩特别奖”。正因为在德育管理方面的成绩,她本人被评为xx市教育先进工作者、xx市普通高考教学质量先进个人、xx市普通高中毕业班工作先进个人。

她个人教学能力强。所教班级语文高考成绩突出,排在年级各班前列。语文单科出尖子,重点人数多。所教的x班一个班重点人数x人,重点率x%。为xx一中高考乃至xx市高考成绩作出突出贡献。

她辅导学生参加全国创新作文大赛取得好成绩,她荣获xx赛区决赛指导教师三等奖。多篇教育、教学论文获xx市二等奖。她参与杨青兰老师主持的课题在校优秀科研课题评比中获二等奖。她还参与xx一中承担的中小学德育科研课题。该课题已经结题。近几年年度考核多次评为优秀。

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档案系统“三八”红旗手先进事迹材料

在我局,××同志主要负责对全县各立档单位的档案业务指导等工作,做好各种门类的档案立卷、归档、整理工作。多年来,她在平凡的工作岗位上默默奉献,以良好的职业道德、娴熟的业务素质、优质热情的服务,出色完成了领导交办的各项工作任务。她服从组织,顾全大局,热爱集体,团结同志,自觉遵守一切规章制度,热爱本职工作。能认真履行岗位职责,按照档案管理要求做到了规范管理、优质服务,圆满地完成了自己的本职工作。在工作中能虚心学习,不断探索适合本单位实际的档案管理的特点和规律,并使档案管理向现代化管理迈近了一步,受到单位领导和同志们的一致好评。

档案管理工作是一项严肃的政治工作,它要求档案管理员必须有较高的政治素质和业务素质,作为一名业务指导人员,该同志自1991年从事档案工作18年来,能积极参加政治学习,坚决拥护党的领导和社会主义制度,自觉抵制资产阶级自由化和一切腐朽思想的侵袭,积极投身改革开放。有较强的工作责任感和工作热情,敢于吃苦,乐于服务,能自觉遵守《档案法》和《湖北省档案管理条例》,严格按工作程序和工作守则工作。多年来,因该同志的认真工作,我局在业务指导中没有出现文件丢失和泄密事件,业务水平大大提高,受到上级档案业务指导部门和被指导单位的一致好评。档案业务指导工作是一项重要的服务工作,它要求业务指导人员有较强的工作能力和优质服务意识,本文来源:文秘站 从事档案管理工作以来,她对所从事的工作性质和作用更加明确,服务意识逐渐增强。为了不断提高自己的工作能力,她做到凡重大问题坚持向主管领导请示汇报,凡技术问题坚持向书本和经验丰富的同志求教,凡具体工作坚持自己动手。在工作中,她结合工作实际,总结摸索出了一套务实、高效、优质的工作方法。她积极参加专业培训,学习先进的管理经验,坚持系统自学专业理论,认真学习专业报刊,极大地丰富了专业理论知识,提高了工作能力。档案管理工作是一项复杂的系统工作,它要求档案管理员必须有自我牺牲的品质,乐于奉献精神,进取创新的意识和严肃认真的工作态度。为了使全县一级单位档案管理工作迅速走上规范化、制度化、科学化、系列化的轨道,她积极与其他同志一道,勤奋工作,努力沟通,使我县档案现代化管理水平不断提高。

为深入贯彻实施修改后的《档案法》,进一步加强档案法制建设,依法加强档案工作,她积极完善被指导单位档案管理的规章制度,建立健全了档案资料的收集、整理、归档、保存、利用等各项工作制度。配合全县档案执法大检查,认真开展了自查、自检活动。对各种门类的档案实行了集中统一管理,保证了全县大部分单位档案资料的全面性、完整性和系统性。

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全局女职工和以女性为主体的科室,均可参加评选。

二、评选方法

由各单位妇女组织推荐,各党支部(总支)审核把关,报局机关党委审批。

三、评选条件

(一)三八红旗手评选条件:

1、热爱党、热爱祖国、热爱社会主义,有较高的思想道德素质和科学文化素质,自尊、自信、自立、自强。

2、围绕环保中心工作,锐意进取、奋力拼搏、艰苦创业,勇于创造新岗位,创造新生活,具有高尚的职业道德,刻苦钻研业务知识和专业技能,在生产实践中取得了显著成绩,起到模范带头作用,能够引领、带动广大妇女群众投身福民强市和六加一攻坚战,为社会进步、经济发展做出突出贡献。

3、模范遵守社会公德,积极弘扬家庭美德,敢于抵制不正之风,遵纪守法,自觉维护社会的安定团结,为社会主义精神文明建设做出突出贡献。

(二)市三八红旗集体评选条件:

1、以女性为主体的单位或组织(女职工总数要达到和超过50%)。

2、认真贯彻落实科学发展观,积极投身富民强市和六加一攻坚战伟大实践,在行业中业绩突出,为社会主义经济建设、政治建设、文化建设、社会建设以及生态文明建设作出了积极贡献。

3、具有爱国主义、集体主义、社会主义精神和高尚的职业道德、良好的精神风貌,团结协作、爱岗敬业、无私奉献、锐意创新,在群众性精神文明创建工作中作出了突出成绩、具有引领带动作用,在社会上有广泛影响。

三、评选名额

每个支部评选1名“三八”红旗手,监测站、监察支队、研究所评选1个“三八”红旗集体。