帮扶工作要点实用13篇

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帮扶工作要点

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一是抓项目申报,全面落实脱贫方案。再一次对全村脱贫方案修定完善,按照轻重缓急的原则,把道路、水利和电力通信工程放在优先位置。多向上反映争取,发动群众投工投劳,力争脱贫项目早落地,早发挥作用。同时加强对项目资金、项目质量的监管,确保扶贫资金安全、扶贫项目高质量完成。

二是抓产业调整,促进农民增产增收。充分利用科技、政策等有利因素,积极促进石泉村已有中药、核桃等产业提升,加快新兴产业花椒的发展,加强种养殖业技术管护培训,提高生产效率;同时引导建立农民专业合作社,形成发展合力。坚持政府扶持和自力更生相结合,以点带面,示范引领,努力提升产业经济效益。

三是抓班子建设,发挥带动示范作用。结合本次村委换届工作,尽量争取为村支两委班子储备后备力量,发展后备人才,配备结构合理的班子队伍,加强自身队伍建设。为石泉村全村人民群众服好务,多做事、做成事、做好事。

四是抓引导宣传,激发群众参与潜能。以“三为汉源爱家树风”活动为抓手,通过入户宣传、坝坝会、宣传栏等形式,积极向全村村民宣传国家扶贫政策,吃透学透政策;宣传县委、政府扶贫攻坚的决心,领会县委、政府的扶贫攻坚思路;组织群众代表到我县新村建设示范点学习,将群众参与脱贫的积极性调动起来。另一方面,鼓励老百姓要自力更生,更新观念、开拓进取、敢于创新,努力通过自己的双手实现脱贫致富。

五是抓彝家新寨,提升人居环境条件。按照县委、县政府提出的“一建二改三配套”的建设模式,坚持依山就势,错落有致,有家有园有寨的原则,充分体现彝族文化特色和传统建筑风貌,尊重彝族生活习惯和风俗。坚持以群众意愿为导向,坚持统一规划、精心设计、重点突出、分步实施;按照因地制宜与突出特色相结合的原则,对农户房屋进行一户一策,结合房屋结构实际,细化打造方案,分类实施“建、改、保”等相关工程;同时要注重色彩搭配与民族文化元素的融入,以“红、黄、黑”三原色为总基调,突出彝族特色;合理选用材料,控制工程造价,力求以简约的材质塑造出具有特色、别致大方、充分体现民族风情的彝家新寨。

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全心全意为百姓服务,有针对性的,讲究实效性和创造性的开展工作。

三、工作思路:

1、加强政治理论学习,提高政治素养,增强主人翁意识,以负责任的态度,深入思考,创新工作理念,加强个人工作能力,团结一致,完善部门建设,将服务百姓和锻炼自我结合起来,力争每一次活动都有主题,有针对性的开展,尽量贴近百姓的生活,改善其生活环境及个人习惯,切实做到帮扶的根本目的。

2、紧密围绕着林七政府各级领导,以把百姓的困难情况作为自身的责任,积极响应党的号召,努力实现全乡经济的快速发展。

3、发扬严谨认真,吃苦耐劳的作风,积极配合乡政府,认真做好结对帮扶的任务。

4、主动学习其他工作部门的组织活动经验,力争今年做出成绩。

四、工作计划实施时间:

今年12月—今年12月

五、工作要点

1、由于我们大学生结对帮扶小组刚刚组建不久,对其组织活动还不太清楚,时间紧凑的关系,不得不让我们在实践中去成熟,首先我们会对小组成员的政治思想做进一步的教育,以提高个人的文化素养。

2、组织每个月11号为本小组的“帮扶日”,为各村帮扶对象解决实际困难。

3、小组成员实施包村包点任务,对其所管辖的村落进行深入的调查摸底,把一些贫困户、五保户、留守儿童、孤寡老人等居住地点、人口数量以及各项信息汇总统一交由本小组审查,并依据此信息进行组织活动。

4、今年12月年至今年12月做好三项工作任务安排:(1)对养老院里的孤寡老人进行帮扶。(2)对留守儿童在学校上课期间由小组成员进行统一授课,以安全知识,卫生习惯为重点,突出帮扶重点。(3)对贫困户的帮扶,在于科学技术的传授,市场经济信息的交流与对一些生活不能自理的进行生活补助以及生活环境的清洁等工作。

5、做好每一个月“帮扶日”工作前的准备工作,以及工作后的总结,有好的建议要提出,工作的不足要批评,认真做好每个人的帮扶工作。

6、每个月工作总结对本小组成员二次考核评议,其分值制度可参照本小组工作制度。

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全面贯彻党的精神。党的将打好精准脱贫攻坚战作为决胜全面建成小康社会的三大攻坚战之一,作出重大部署,提出明确要求。我们要以高度的历史使命感和责任感,全面贯彻党的精神,扎扎实实做好残疾人脱贫攻坚各项工作。

二、坚持精准施策,务实求效

认真开展残疾人就业扶贫。实施《市残疾人创业就业三年行动计划》(2016-2020)。积极推动残疾人辅就业工作的开展,力争早日建立一所辅就业机构。2020年确保建成规范达标的残疾人就业服务机构。

稳步实施残疾人健康扶贫。精心组织实施残疾人康复民生工程,主动参与精神残疾人救治救助服务管理工作。宣传落实《残疾预防和残疾人康复条例》,深入开展“残疾预防日”宣传教育活动。大力推进残疾人精准康复服务,积极推动卫生计生部门加强医疗康复机构和服务能力建设,不断提高基层医疗康复服务能力,优先为残疾人提供基本医疗、公共卫生和健康管理、医疗康复等签约服务,逐步形成稳定的残疾人康复工作机制,确保有需求的残疾儿童和持证残疾人获得基本康复服务的比例达到70%以上。

全面落实残疾人兜底保障扶贫。积极配合民政部门实施好残疾人两项补贴,做好救助对象的残疾人证和残疾等级审核工作。主动对接人社部门,掌握重度残疾人参加社会养老保险政策代缴落实情况。认真贯彻落实《市“十三五”残疾人托养服务工作实施方案》,全力推动为残疾人提供托养服务的社会机构任务的早日完成。完成年度“阳光家园计划”,做好信息录入工作。

扎实推进教育扶贫。抓好适龄残疾儿童少年受教育情况定期核查工作的贯彻落实。配合教育、卫生部门开展残疾考生高考便利申请,协助做好2020年残疾考生高考招录工作。继续开展家庭经济困难残疾学生资助政策落实情况自评工作。完成省残联下达的农村贫困残疾人实用技术培训和残疾青壮年文盲扫盲工作。

认真配合扶贫部门做好相关工作。配合县扶贫办做好贫困县摘帽涉及残疾人基本公共服务事项核查工作,及时掌握建档立卡贫困残疾人数、未脱贫、已脱贫、新识别和返贫情况,在脱贫攻坚中发挥残联组织作用。

认真落实脱贫帮扶工作。认真做好县残联选派帮扶干部的保障工作。积极推动支部共建和在定点帮扶村开展各项扶贫活动。扎实开展党员干部结对帮扶工作。

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一、认真贯彻落实市总工会会议精神

传达贯彻了市总工会会议精神,年初召开了全乡基层工会会议。重点学习了2011年工会工作目标、工作要求,进一步加强工会宣传,以及经审工作要点,会上要求基层工会要以市总工会的工作要求为指导,结合本单位的工作实际,认真开展卓有效果的工会工作,做到与广大职工贴近,与实际更贴近,坚持解放思想、实事求是调动和发挥广大职工的积极性。根据我乡情况对村支两委换届人员变化,重新成立了领导小组,同时制定了2011年工会工作要点和目标考核意见,维权机制建设帮扶困难职工,创新工作等方面进行了明确、确保工作落到实处。

二、加大工会工作宣传力度。

通过标语、板报、有线广播等形式进行了大力宣传,乡工会积极做好了劳动法》工会法》宣传工作。有力地推动两法的深入贯彻使两法深入人心,同时结合城乡环境综合治理开展了进企业”和“除陋习、树新风”活动,大力建议教育群众从自身做起、从小事做起、从点滴做起,逐步养成文明、健康、有序的生活方式,形成人人争做保洁员、监督员,充分营造“参与、出力、分享”良好氛围。

三、积极开展好帮扶工作

只有维护好职工的合法权益,工会最基本的职能就是把职工利益放在第一位。工会才干显示出它应有的社会地位,为此乡工会充分发挥困难职工帮扶站的作用,每当职工遇到困难,都能及时送去组织的温暖和关怀,半年来我乡工会共帮扶困难职工8人,送去资金4000元,特别是范正芳在失火和学习期间钱物被丢的情况下工会给予了协助。同时对困难群众的生产、生活进行了帮扶,送去种子、肥料等折合现金1000元。根据市总工会的要求,乡工会积极组织干部职工对“7.17洪灾严重户进行了积极涌跃捐款、捐物,使帮扶工作深入民心。

四、积极组织基层工会开展各类活动

进一步加强工会的宣传报道工作,乡工会以抓好重大节日活动为重点。三八”妇女节组织职工观赏了万源陈列馆、邱家坪新农村建设,增强了职工的工作信心、工作方法,为庆“五一”迎“五四”乡工会组织职工参与了黄钟片区组织的文艺汇演活动,有力地增强了职工的凝聚力。5月17日组织部分职工参观了5.12地震区汶川的灾后重建工作,同时结合我乡开展了维护国家利益卫生月活动。组织干部职工清扫垃圾15吨,河道清理1.5公里,丰富了职工的业余文化生活,不时加大了工会工作的宣传力度,扩大了工会的影响面,有力地增强了干部职工的工作激情。

乡工会能够认真学习贯彻上级工会和乡党委、政府的文件精神,回顾半年以来的工作。积极履行基本职责,各项工作基本实现上半年的目标任务。但我工作与其他单位相比还有一定的差异,需要我更加努力工作,以确保全年任务目标的实现。

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二、工作目标

1.实施“阳光助学工程”,实现教育的公平,不让所帮扶村一个家庭学生因贫困而失学,确保贫困生顺利完成学业;

2.进一步改善帮扶村育人环境;

3.对县扶贫办安排的帮扶对象,力争在年底前完成脱贫解困任务。

三、工作要点及措施

1、认真执行国家的学生资助政策,保证学前教育儿童受到资助不低于12%、义务教育阶段学生受到资助率不低于10%、普通高中学生受到资助率不低于15%、职业高中学生受到资助率不低于12%的贫困生补助。在补助经费分配中,坚持公开、公正、透明的原则,将补助经费向帮扶乡镇学校倾斜。建立贫困生资格申报、审查制度,在学生提出申请,学校调查落实的基础上,确定贫困救助对象。

2.优质高效办理大学生生源地贷款,做到应贷尽贷。

3.热情接受社会各界资助,积极联系企业和社会团体等对帮扶村开展资助,为社会各界资助提供良好的资助环境。

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(二)认真做好职工保障工作,全面体现工会组织的关怀。一年来,工会委员认真开展职工的保障工作,及时准确反映职工的诉求。从帮助办理环卫工人子女入学证明和对困难职工进行帮扶、组织全局xx多位环卫工人进行体检、到夏季送清凉饮料、阳光助学等活动来关心帮助干部职工。一年共慰问了生病和困难的干部职工xx人,金额xx元;为xx的职工开展两次全局干部职工参与的捐款活动,为他们渡过了难关;办理环卫工人子女入学证明xx份,环卫工人子女提供优质的教育资源;在春节、夏季、分别为局干部职工送上慰问品,中秋、环卫工人节等期间为全区环卫工人送上礼品。有计划有步骤地开展“市优秀美容师”的推荐工作,选出x名优秀环卫工人参加市的美容师表彰;组织推荐出一名省优秀环卫工人。

(三)认真开展各类文体活动,丰富干部职工的业余生活。通过开展兴趣小组,以点带面来引导各位干部职工的兴趣。在五一开展了全局的拔河比赛,凝聚了全局职工的心,比出了水平,并分别对获奖的一、二、三等奖的所队和参加比赛的所队进行奖励。长期开展羽毛球、游泳、看电影等文体活动,不断丰富职工的生活。环卫工人节前联合区总工会、环卫行业工联会、环卫协会等部门共同开展了天河区环卫保洁员技能大赛。全区共有xx支队伍从笔试开始到和技能实际操作等内容进行比赛,决出xx名环卫工人获奖;其中,有x名环卫工人获市劳动技能能手称号,天河区环卫七所获市工人先锋号等荣誉。组织全局干部职工参加天河区第六届运动会,通过精密组织,充分发动广大干部职工参加比赛,我局共组织了羽毛球、网球、保龄球、象棋、围棋、拖拉机、广播体操等比赛队伍参加区的比赛,并获得了一定的成绩。 

二、xx年工作要点

以科学发展观为指导,深入学习贯彻党的十精神,紧紧围绕局党委和上级工会的要求,结合本局实际,工作要点如下:

(一)履行工会基本职责,维护好干部职工的合法权益。围绕职工最关心、最直接、最现实的利益问题,依法履行维权职责,关心职工生活,最大限度地为职工排忧解难。

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一、加强组织领导,推进责任落实

一是组建领导机构,强化组织协调。调整充实卫生健康系统健康扶贫领导小组,由我担任组长,各分管副局长任副组长,各医疗卫生机构负责人为成员的领导小组,并设立健康扶贫办公室,制定专人负责日常事务。领导小组召开会议对健康扶贫工作进行安排部署。二是科学动态调整编制配置,全面充实县乡两级艾防队伍力量,确保全县卫健队伍满编运行,并结合机构改革职能调整,设立艾滋病宣传服务中心,

二、积极开展宣传,确保政策落实

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二、工作目标

努力使农村留守儿童和城市农民工子女的帮困更加扎实,失足青少年不断减少,优秀青少年队伍不断壮大,“五好关工委”创先争优活动开展更加活跃。

三、工作内容

(一)认真学习,运用资源,全面宣传贯彻系列讲话精神

1.深入学重要讲话精神。管委会各科(办)室、直属各单位要采取集体学习与个人自学、专题辅导与座谈交流、理论武装与贯彻落实相结合的办法,抓好系列重要讲话精神学习。通过学习,特别是要认真领会提出“学习党史、国史,是坚持和发展中国特色社会主义、把党和国家各项事业继续推向前进的必修课。”

2.发挥“五老”队伍,落实青少年思想引领。要充分运用“五老”这一宝贵资源,积极参加全区“五老”活动,突出以核心主义价值观为主线,把“爱学习、爱劳动、爱祖国”作为加强青少年思想道德教育工作的重要内容,深入农村、社区、学校、企业等,帮助青少年重温党的光辉历史,激发他们对祖国的热爱,培养从小立志,做好努力学习、热爱劳动的“四有新人”。

(二)周密计划,精心组织,积极参与社会管理创新

1.开展“学雷锋”主题活动。雷锋精神是社会主义核心价值体系的生动体现,开展学雷锋活动是引导青少年前进方向的有效载体。积极动员“五老”志愿者有关部门、学校开展的以“以雷锋为榜样,寻找‘身边的雷锋’,学习‘最美人’”为主题的社会主义核心价值体系教育活动。通过学雷锋、学“身边的雷锋”,使雷锋精神在青少年心中生根开花,形成良好的道德观念。

2.开展青少年“六五”普法活动。主动配合普法教育部门,积极开展“关爱明天,普法先行”等活动。把加强提升青少年法制意识,作为普法工作的着力点和落脚点。要根据各年龄段青少年的心理、生理特点和接受能力,发挥学校教育的主渠道作用,积极开展法制集中宣传活动,全面增强学生的法制意识,努力营造学法、知法、守法、用法的浓厚氛围。

3.开展关爱基层青少年走访活动。通过单位、区级领导联系帮扶镇(村)活动,密切联系、关注帮扶镇村学校留守儿童、失学儿童、外来务工人员子女、失足青少年等青少年群体的基本状况。建立帮扶台账,争取资金,筹集爱心基金,“六一”节前后开展“同享蓝天、共沐阳光”留守子女关爱大行动;开展青少年健康成长献爱心活动,努力帮助贫困学生完成学业;加大帮困助学力度,努力把青年农民培养成为德才兼备的新农村建设人才。

(三)创先争优,主动作为,汇聚强化自身建设的正能量

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作为参扶单位的有9个村。分别为:监察大队参扶________村(重点贫困村,第一包扶单位县政协办);____3人参扶____镇____村6户16人(重点贫困村,第一包扶单位县中药局);____所5人参扶____镇____村10户36人(重点贫困村,第一包扶单位县职教中心);____所3人参扶____镇____村4户14人(重点贫困村,第一包扶单位县妇联);____所3人参扶____镇____村11户35人(非贫困村,第一包扶单位县市场监管局);____所10人参扶____街道办____村27户79人(非贫困村,第一包扶单位县文广局);____所5人参扶____镇____村21户71人(非贫困村,第一包扶单位县邮政局);____所4人参扶____镇____村7户31人(非贫困村,第一包扶单位县统计局);____所3人参扶____镇____村8户24人。(非贫困村,第一包扶单位县工商联)。

二、工作开展情况

1、成立机构,落实责任。按照县委县政府关于脱贫攻坚工作总体安排和时间要求,在县政协组织领导下,我局第一时间召开全系统脱贫攻坚动员大会,成立了脱贫攻坚领导机构,抽调2名实干能力强的干部组成局联镇包村扶贫专职办公室,择优下派3名干部到重点贫困村任第一书记,并委派工作能力强的干部担任驻村工作队队员。明确了领导包抓责任和局机关及事业单位对口帮扶责任。先后印发了《全面推进联镇包村扶贫工作实施方案》,落实了《国土系统干部联镇包村结对帮扶责任清单》,制定了《脱贫攻坚工作制度》《驻村工作队管理制度》《第一书记驻村管理制度》,建立了脱贫工作责任体系和工作机制,为推动脱贫攻坚任务落实奠定了组织和制度基础。

2、立足实际,突出保障。一是突出移民搬迁用地服务保障。积极参与移民集中安置点建设规划前期工作,配合协助用地选址;在村民分散建房审批上,用地指标优先考虑受灾户、贫困户。二是突出脱贫攻坚项目用地保障服务。对涉及的脱贫攻坚产业发展、基础设施等方面项目,我们主动介入,及早研究谋划。三是突出设施农用地服务保障。及时受理审查,加快实地核查,为农户及合作社发展种植、养殖提供场地。四是突出国土项目争取向贫困村倾斜。在编制项目可研和申报土地复垦整理开发、高标准基本农田建设、地质灾害治理项目中优先考虑重点贫困村。

3、编制规划,抓好落实。一是科学编制脱贫攻坚基础设施规划。国土系统包扶13个村规划基础设施建设11大类22个小项,共计划投资18024.7万元。二是积极联系有关行业部门,争取配套落实基础设施和指导农业生产。先后联系水利、

交通、扶贫等部门,衔接争取包扶重点贫困村道路、桥梁、路灯、饮水等基础设施建设项目;配合县人社局对____村科技种植、养殖与管理技术进行了为期10天的培训;会同村上对贫困户免费发放玉米良种、肥料,解决春播困难。三是协调落实政策保障和引导协助发展。联系教育部门落实贫困家庭学生上学补贴;对有劳动力的进行就业引导;对地处偏远,发展严重受制约的贫困户落实异地搬迁;对发展农业和其他产业项目的协助办理相关手续;会同镇村干部到勉县考察大樱桃种植项目。四是积极解决资金困难。我局向____镇____、____2个重点贫困村给予资金支持共23万元,解决了两个村脱贫攻坚产业发展启动资金不足的问题;五是细化干部帮扶措施。要求国土系统干部每周和包扶对象通一次电话,每月登门入户一次,和他们拉家常,出谋划策,帮助他们树立度过难关,脱贫奔小康的信心。并号召大家开展了向____村大病贫困户李明珍等两户捐款和“双节”前自费购买粮油、月饼等礼品对其帮扶对象进行慰问等活动。六是基础设施建设项目落地开花。____、____、____三个集中安置点项目已放线施工,____3条村组道路拓宽改造项目11.3公里已招标,各村环境整治、文化广场、卫生室改造等项目也在有序推进中。三、存在的问题

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二、帮扶活动主要内容

(一)理清发展思路,壮大经济实力。

1、结合该村实际,帮助科学拟定该村集体经济发展思路,谋划发展项目和年度工作计划。

2、大力调整产业结构。抓住发展木本油料产业大县契机,发展油茶300亩、魔芋100亩,培植无性系茶园100亩,改造柑桔园500亩。

3、积极做好煤矿安全生产的协调服务工作,增强村级集体经济实力,达到5万元。

(二)加大硬件投入,改善人居环境。

1、多方争取,筹措资金,动工修建木溪垭至木溪嘴全长8公里的组级公路,解决沿线200多户、400多人交通不便问题。

2、完善3、4组集中饮水的配套设施,确保两个组能长久饮用自来水。

3、加大村级公路和集中供水工程的争取工作,逐步解决交通不便和安全饮水两大难题。

(三)抓好各类培训,提高村民素质。

1、举办次农业实用技术培训,开展政策法律、科技卫生、社会主义荣辱观和道德规范等知识培训,培养一批有文化、懂技术、会经营的新型农民。主要做好柑桔大实蝇联防。

2、利用网络教育。运用已经建立起来的党员远程教育网络系统,分批次对村民进行思想政治教育,宣传先进典型,弘扬时代主旋律,充分发挥社会主义精神文明建设的激励和示范作用。

3、建“农家书屋”1个,购置科技、文化、卫生等书籍千余册,丰富村民知识;联系县广播电影电视局,入村播放科教片和优秀故事片。

4、帮助村小学完善体育、文娱基础设施。

(四)强化民主管理,建立文明乡风。

1、帮助结对村制定村规民约,建立健全红白事理事会和禁赌协会等群众自治组织。引导群众自觉破除婚丧陋习、反对封建迷信,促进农民形成科学、文明、健康的生活方式,自我管理、自我提高,不断提高乡风文明程度。大力宣传和践行社会主义荣辱观,建设文明乡风。

2、加强社会治安综治工作,随时排查各类矛盾纠纷,掌握不稳定因素,及时化解,争创综合治理示范村。

3、继续开展贫困大学生、困难农户帮扶活动。管委办将挤出一定工作经费,帮扶一名大学生完成学业,帮扶10个困难农户。

三、措施及工作要求

1、成立工作专班。一是将结对帮扶工作纳入管委办2012年工作要点及岗位目标责任制;二是明确该工作由主任亲自抓,值班副主任分管,综合股李绍会具体承办。

2、加大调研力度。工作队要进村入户,掌握村情,结合实际,确定发展目标。

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三、开展检验检测机构检查工作。将按照新实行的《检验检测机构资质认定管理办法》的要求,加强监管,开展检查检测机构检查9家,对接指导新成立的检验检测机构3家,开展检测机构风险排查1次,开展计量能力认证考核现场监督5次。

四、积极开展众创帮扶工作。组织企业开展计量知识和管理能力及计量体系认证培训1期10家。上报了缙云县计量专家帮扶锯床行业方案,入选全市被省局命名的计量帮扶行动丽水市2大方案,出动计量检定人员和锯床中心人员帮扶企业15家,解决技术问题2个,免费上门检验检测34家。落实最多跑一次精神,办理仙都啤酒厂等专项社会计量授权复查审批2项,其他公用计量授权审批9项。

 

2019年工作计划:

一、以民生计量为重点,夯实基础,构建计量大监管格局。

1.加强民生计量监督,开展水表、停车计时装置、环境计量专项检查,加强医疗机构、集贸市场电子计价秤等计量日常监管,提高检定率。2.积极探索“政府搭台、部门监管、行业自律、企业负责、群众参与”的计量大监管机制建设,建立社会共治新格局。

二、以认证监管为抓手,发挥功效,推进缙云产业上台阶。

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一是构建一批低成本、便利化、全要素、开放式的众创空间;二是降低创新创业门槛,深化商事制度改革,为创业企业工商注册提供便利;三是鼓励科技人员和大学生创业;四是支持创新创业公共服务;五是加强财政资金引导;六是完善创业投融资机制;七是丰富创新创业活动;八是营造创新创业文化氛围。

重庆市:进一步优化公务员招录工作

【本刊讯】为进一步提升公务员招录工作水平,帮助用人单位招录优秀、实用人才,重庆市在2015年公务员招录工作中,对招录条件、招录程序、招录形式等相关工作进行了进一步优化,呈现出五大特点:一是明确招录职位职务层级,要求招录机关明确招录职位非领导职务层级;二是探索特殊职位招录,即除涉及国家安全、重要机密等特殊职位外,个别单位经批准可以开展特殊职位招录工作;三是扩大专业科目考试面,为促进用人单位招录到实用型人才,提高考录工作的针对性,允许区县招录机关开展专业科目考试;四是探索面试形式多元化,鼓励采取情景模拟、演讲等其他形式。

(重庆市人社局 卢 伟)

湖北省枣阳市:人社局出台“12345”人社工作要点

【本刊讯】日前,湖北省枣阳市人力资源和社会保障局出台2015年“12345”工作要点,即围绕“建设襄阳市域副中心城市”一个大局,抓住“民生为本、人才优先”两个重点,完善“网格化、信息化、法治化”三个工作体系,紧盯“老有颐养、病有良医、才有所用、劳有厚得”四个民生目标,落实“促进就业创业、社保扩面征缴、人才队伍建设、构建和谐劳动关系、干部人事及分配制度改革”五大核心工作,全面努力推动全市人社事业在新常态下再上新台阶。

据枣阳市劳动就业管理局赵局长介绍,依据工作要点,2015年枣阳将加强创业服务,推动大众创业、万众创新,冲刺全国创业型城市。全年计划新增各类创业主体2000个,新增小额担保贷款3305万元,完成城乡劳动就业技能培训2550人,创业培训500人,扶持420人成功创业,带动就业1560人。并坚持实施就业优先战略和更加积极的就业创业政策,计划帮助困难群体就业1300人,将城镇登记失业率控制在4.5%以内。

(湖北省枣阳市人才中心 隗 丹 邬小超 雷 刚)

河南省新密市:牛店镇开展送岗位下乡活动

【本刊讯】为进一步做好政策宣传和农村劳动力转移就业工作,更好地帮助农民解决实际问题,找到合适的岗位,主动帮农民寻找岗位,促进农民就业,2015年3月25日,由新密市牛店镇劳保所与市人才劳力管理服务中心联合举办的送岗位下乡活动在牛店镇古角村大集开展,充分地利用了集市人流大的优势,受到了当地村民的追捧和欢迎。招聘会现场人头攒动,不少村民表示,在本地就业能方便照顾家庭老小,“送岗位下乡”为他们第一时间知悉就业信息,实现家门口就业提供了便利,是一项很好的活动,希望以后能够多送岗位下乡。

“送岗位下乡”为用工单位和农村闲置劳动力提供了供需对接、双向选择的平台。据了解,此次招聘会参与企业20家,为农民送去了300余个岗位,涉及普工、机修、管理、业务人员、缝纫工等多种岗位,到场求职应聘人员220余人,初步达成就业意向38人,同时发放小额担保贷款、技能培训等相关资料500余份。

(新密市人才劳力管理服务中心 司奋飞 )

湖北省鄂州市:创业夜校火在大学校园

【本刊讯】今年以来,湖北省鄂州市劳动就业局加大大学生帮扶创业的力度,在鄂州大学开办创业夜校。开学三个多月来,开设的焊接、烹饪、营销、护理等6个专业、12个班级的参训人员天天爆满,丰富了学生的专业课程,增加了大学生的创业知识,提升了大学生的创业热情,深受学校和学生们的欢迎。