新媒体部宣传工作计划实用13篇

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新媒体部宣传工作计划

篇1

1、坚持宣传工作的时效性,及时捕捉宣传素材,服务我区教育事业的中心工作,完善宣传工作体系,提升宣传工作针对性。

2、坚持宣传工作的安全性,加强网络技术攻关和内容审核,进一步加强对教育网络宣传阵地的管理,建立规范化的审核和机制。

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一、部门总体认知

通过我个人,宣传部全部成员以及所有人对宣传部的了解,宣传部是一个学生会的重要组成部分,是一个院校宣传与舆论的重要阵地。宣传部现以临沂师范学院网站为主要的宣传方式,让外界及时了解我校的动态,让我校师生了解学校的最新资讯。作为学生会的宣传工作部门。宣传部学生会的一个门面,而作为校学生会的宣传部,它更加关系到整个学生会甚而是学校在外界的形象面貌,因此其重要性是不言而喻的。

二、具体职能定位

首先它有明确的任务,宣传部作为学院宣传的主力军,对于树立我校学生会的形象、营造良好的学校文化氛围有着积极的作用。其次,宣传部作为学生会众多部门中的一个,应该有效地融入到这个大的总体上来。又因为宣传部本身的功能,决定了它不仅要遵循团委及主席团的旨意,而且要配合其他部门开展各种活动。

三、具体实施方案

(1)打造"精英女子兵团"宣传部

A、高效稿件

由于宣传部工作的特殊性与专业性,我们将高度重视文稿工作,进一步加强学校的宣传力度。因此经过宣传部各成员讨论拟定"强效稿件制度",如下:

1、上午活动新闻稿件将在下午四点前到位;

2、下午活动新闻稿件将在晚上九点前到位;

3、晚上活动新闻稿件将在次日上午十点前到位。

如果网络设施条件允许,我们将进一步提高传稿效率。

B、高质稿件

在要求高效的同时,我们一定不可忽视稿件的质量,所以我们需要培养成员的文笔水平。

通过内部培训等方式促进干事和部长的新闻写作能力和水平。主要提高新闻写作的基本知识,熟悉并能够掌握学校各种类型的活动的报道,形成新闻思维,能够很好的抓住新闻点,工作计划《校学生会宣传部工作计划》。药提高新闻写作的水平,提高稿件的质量,并联系新闻的其它类型(通讯、评论、深度报道等)。

C、"独当一面"

虽然在宣传部需要分工明确,但绝不能出现"专业"人员"专攻"其"专长"的现象。如稿件有固定人员撰写,但其他成员同样要在所有活动中练笔写作,并在活动后汇总,取集大家精华,努力提高稿件质量。而摄影方面虽涉及专业知识较多,但也会让每位成员了解摄影基本方法。目的在于一定做到假如人手不够宣传部任何一人都可"独当一面"。

D、洞察敏捷

作为宣传部人员,应该有敏锐的洞察力。时时观察身边的事,对于各种活动都应及时获取最新动态资讯。

(2)打造"高素质修养女子兵团"宣传部

由于我也是第一年在宣传部为学校同学服务,所以有关宣传部独到的经验并不丰富,所以,我以及副部将与09级新纳干事们一起努力,学习,提高,优化我们的团体。但由于我们有一年的校会工作经验,所以在干事们的为人处事工作态度等方面可以给予一些意见建议。"高素质修养"是我们努力的目标,亲切是我们的宗旨。会成为让老师们满意,各系院学生会认可,同学们信赖的校学生会部门。

(3)加强学生会部处、学院以及校外媒体的交流与合作

作为学生会的一个重要部处,宣传部将密切与学生会其他各部处的联系,关注其他部处举办的活动并积极报道。另外,宣传部将针对每一期宣传主题给各部处提供活动主题和思路,并联合其他部处举办创新性活动。

院际交流方面,积极通过新闻创作经验交流会等方式与其他学院宣传部保持联系,通过交流体现出学校水平,并相互借鉴经验、分享成果、达到互利共赢的目的。

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二、常规宣传工作(全年)。

树立大宣传理念,制定全方位、多角度的宣传出口单位名单,融集市级官方新闻媒体、省、市及部门官方网站、两办信息科等媒体,将团的工作分门别类,报送相关媒体发表,宣传报道要及时,具有时效性,而且宣传角度要定位准确,突出共青团主体,在每次活动结束后当天就将初稿报送到相关媒体。

三、加强先进典型宣传工作。(全年)

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1、宣传党的各项方针、政策,宣传上级文件和会议精神,形成“大宣教”格局。

2、紧紧围绕建设社会主义新林区这个主题,组织领导干部、职工、群众,采取座谈会的形式,分析形势,发表见解,交流思想,达到宣传的目的。

3、宣传实施“感人、连心、创新、文明”工程中的先进事迹。

4、宣传学习社会主义荣辱观。

5、大力宣传生态建设、防火、“三清”、资源林政、禁毒、社会治安综合治理及禽流感防控工作。

6、坚持以经济建设为中心,深入开展经济宣传工作。按照林业局“十一五”发展规划和2006年经济发展思路,结合我场实际,大张旗鼓地宣传招商引资、自营经济等方面的先进典型。引导干部、职工增强不进则退的危机感和紧迫感,形成你追我赶、争先进位的局面。

7、认真开展计划生育基本国策宣传,做到优生优育。

8、宣传我县解放建政60周年来,为国家做出的重要贡献和经济社会发展取得的辉煌成就, 做好呼玛解放60年的迎庆工作,做好开展各种活动的宣传报道。

9、宣传林场文明创建取得的成绩,大力开展提高公民文明素质系列活动,以塑造三卡林场人新形象为目标,重点抓好“我是大兴安岭人、我爱大兴安岭”主题教育活动。牢固文明创建根基,促进文明创建工作整体推进。

10、积极参加县举办的通讯员培训班学习,提高信息员素质。加强对信息员的职业道德教育,坚持客观公正报道,不做虚假报道。积极做好信息上报工作,及时向地、县各新闻媒体提供有价值的新闻线索和素材。

二、宣传方式

采取电视、广播、宣传车、制作宣传板、板报、图片展、标语、讨论、座谈会、竞赛、文艺演出等形式进行宣传。

三、承办部门

林场政工室承办。

四、 组织机构

为加强领导,明确责任,细化任务,确保此项工作落到实处,林场成立了宣传工作领导小组。

组 长:xxx

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(二)各有关单位按照《健康教育服务规范》要求开展宣传教育工作。

(三)配合县民生办、市卫生局做好各项目民生工程政策的宣传活动;定期或不定期开展民生工程政策的宣传活动。

二、工作内容

(一)开展各卫生宣传日的主题宣传活动。各项目单位至少开展6次主题宣传活动。各乡镇卫生院应紧贴主题,积极开展宣传活动。通过现场咨询、张贴宣传画(标语、横幅、展板)、发放宣传单(折页)、新闻媒体方式,强化各项民生工程政策宣传,提升宣传工作的效果,把各项民生工程宣传工作贯穿始终,进一步巩固广大群众对卫生民生工程知识的知晓率。

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2、加强规章制度的执行力度,努力使全体教职工形成规则意识。

3、认真组织学校各级各类会议,检查、督促会议精神的落实。

4、加强常规工作检查工作。

5、加强劳动人事管理工作,切实做好新进人员人事关系的各项工作。

6、认真做好2009年学校工作计划与工作总结的起草工作。

二、进一步规范文档工作。

1、规范文件的收发工作。

2、加强学校档案的管理,规范文档借阅工作。

3、加强资料室、校史展览室的管理工作。

三、协助学校领导积极开展教师队伍的建设工作。

1、认真组织开展教师的继续教育工作。

2、配合教导处搞好教师的业务学习。

3、配合党总之开展教师的政治学习。

4、积极配合学校总之、政教处开展班主任队伍的建设工作。

四、做好接待及对外联络工作。

1、认真做好来访的接待工作。

2、主动拓展对外联络的渠道,进一步扩大学校的影响。

五、做好沟通工作。

1、协调好学校各部门之间的关系,以便提高工作效率。

2、做好学校的政策、规章的宣传解释工作,减少隔阂,消除矛盾。

六、当好校长的助手。

1、协助校长处理好学校的日常事务性工作。

2、为学校教育、教学、管理建言、建策。

七、进一步加强学校宣传工作。

1、加强同安庆市各宣传媒体的联系,积极扩大学校的影响。

2、在学校行政与党总之的领导下做好日常宣传工作。

3、充分调动学校宣传报道组的积极性。

4、充分发挥校园网的作用。

八、办公室工作计划重点要求高度重视学校安全工作。

1、认真检查学校的各项安全规章制度的落实情况。

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(二)围绕“民生为本、人才优先”的人力资源和社会保障工作主题,全面、客观、准确地反映工作实绩,主动接受人民群众监督,增进人民群众对人社工作的认知和了解,坚定科学发展信念,增强科学发展信心,推动又好又快地实现工作目标。

(三)坚持树立全局观念,做到对外宣传与业务工作有机协调、高度一致,恪守职业道德和工作纪律,拓宽宣传渠道,统一宣传口径,保持实事求是、严肃活泼、奋发向上的良好作风。

二、建立完善对外宣传工作机制

(一)对外宣传职责分工

对外宣传工作以业务单位为主体,局政策法规科承担相关组织协调工作,局属各单位、各科室结合具体工作开展宣传报道工作,并根据需要负责提供宣传稿件和相关素材。对外宣传的新闻信息必须符合有关法规、政策和保密的要求,坚决防止发生泄密事件。对外宣传新闻信息必须经局分管领导审核同意,重大宣传内容、重要宣传稿件由局长签发。局政策法规科负责重大宣传新闻信息的初审和报送,研究和拟定对外宣传工作计划、活动方案、工作安排,以及对外宣传工作总结和目标考核。

(二)新闻信息规定

1.举办政务新闻会。新闻采取定期和不定期方式相结合。年初由局政策法规科制定年度新闻会计划,各部门按照计划定期有关信息;遇突发事件和紧急情况,报请局主管领导同意后按照《市人民政府新闻办法(试行)》(府办发[]11号)要求和局“政务新闻发言人制度”有针对性地安排,局政策法规科和涉及部门共同组织实施。

2.新闻信息有关规定。局出台的非重大政策措施,一般由局政策法规科以新闻通稿的形式按程序提供给新闻媒体或网站,在本局网站进行刊载或通过政府信息公开的新闻信息由局办公室按照相关程序办理;各科室其承办的重大调查报告、研究课题或社会关注度高、影响大的重要信息,应明确范围,并经报请相关领导同意后,报局政策法规科联系新闻媒体予以;未经审核批准,不得以局机关名义对外重要信息,如以个人名义对外撰稿、评论等,必须申明属个人学术观点,责任自负。局属各单位也应制定相关的规定。

(三)接受媒体采访规定

1.局政策法规科归口管理新闻媒体采访工作,负责受理和协调媒体的采访要求,各科室或局属单位不直接受理新闻媒体采访申请。

2.新闻媒体申请采访局领导或向局领导约稿,由局政策法规科根据新闻单位的采访要求,报经局领导本人同意后,安排采访及约稿事宜。

3.新闻媒体申请采访局有关科室或局属单位,由局政策法规科根据新闻单位的采访要求及采访提纲,商有关部门并请示分管领导后,安排对有关科室或局属单位的采访事宜。

4.科室或局属单位接受采访任务后,要认真配合采访工作,尽快提供可公开信息资料或协调落实被采访人员和采访时间,并对采访内容进行核稿。对发生变化或确实无法安排的采访要求,应当及时反馈局政策法规科并与媒体沟通,以便调整采访计划。一般情况下,不通过电话接受媒体的采访。

5.除根据需要安排的采访活动外,机关工作人员不以公职身份主动向媒体发表谈话或接受采访。如情况特殊和确实需要,应当征得局分管领导的同意,并及时向局政策法规科通报。禁止以“不愿意透露姓名的官员”等形式向媒体透露不确定信息。

6.国外新闻机构驻中国记者和港澳台地区记者的采访,须经市外宣办同意,由局政策法规科直接受理和安排。

(四)妥善处理新闻媒体的舆论监督

由于各种原因被电视台、电台、报纸、网站等新闻媒体曝光的,要及时向局政策法规科通报,通过多种渠道积极与新闻媒体协调沟通,采取情况说明、召开专题记者会等方式正确引导舆论、妥善解决矛盾、合理处理问题,避免造成负面影响。造成恶劣影响的,按照局相关规定进行严肃处理。

三、加强对外宣传工作的队伍建设

按照“归口管理、分级负责”的原则,局属单位分管领导、各科室负责人要亲自抓对外宣传工作,并在本部门落实1-2名写作能力较强的同志作为兼职宣传员具体负责。兼职宣传员是全局宣传工作的骨干力量,局属各单位、科室要为宣传员的工作创造条件,提供支持。要适时召开兼职宣传员会议,专题分析、讨论、研究宣传工作,确定每个时期的宣传工作重点。要建立制度化的培训机制,加大培训力度,原则上每年对宣传员进行一次业务培训,促进对外宣传队伍提高采写技能、掌握法规政策、掌控网上舆情、全面提高应急能力和处理水平。

四、明确对外宣传工作的目标任务

为切实加强对外宣传工作,将对外宣传工作纳入年度目标绩效考核内容,作为局属各单位、科室评先评优的重要依据,主要考核项目为局属各单位、科室在各类媒体的投稿量、提供新闻线索数量以及处置媒体舆论监督的情况等。年底对表现突出、成绩显著的部门和兼职宣传员给予表彰和奖励。

(一)保质保量完成采编的新闻稿件任务

局属各单位、科室按照职责分工,围绕工作重点和特色亮点,及时撰写高质量的新闻宣传稿件,通过各级各类新闻媒体宣传报道。局政策法规科每半年向各部门统计媒体用稿情况,年终集中确认成绩。其中,局属单位每年至少10件,机关科室每年至少5件,计分办法按照中、省级媒体刊物(含党报党刊)每件5分,市级媒体刊物每件1分,网站(不含本局网站)每件1分,开设专题微博并坚持长期2分。另为支持电视台“以案说法”专题节目,提供新闻线索的每件计1分,被节目采编播出的每件计2分。各部门目标任务见附件1。

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(一)工作理念落后,与住房公积金管理工作的新形势不相适应

一方面,基层干部职工忽视新闻宣传。不少领导干部常把新闻宣传作为一项软任务,被动展开,拖沓实施,形成了新闻工作没人研究、研究者难以展开手脚、单位宣传盲点频出的现实情况。另一方面,基层对住房公积金管理理念把握尺度不够。随着住房公积金管理工作的纵深开展,一系列新理论诞生,基层干部一时还难以适应工作新变化,对新理论的理解、参悟不深,自然在新闻宣传中就很难做到紧贴时代形势、准确把握住房公积金管理工作主旋律。

(二)人员能力低,与新形势对新闻宣传工作的要求不相适应

基层从事新闻宣传的人员,文字水平普遍偏低,加之新闻宣传工作独特的思维性、系统性、协调性和创新性特点,不少干部难以胜任新闻选题、新闻写稿、新闻策划等工作,与实际需求有较大差距。再者,基层新闻工作者多半是兼职,通常在应付日常工作之余,才能在忙乱中抽时间、精力来做新闻报道,与媒体接触少,协调沟通、统筹规划能力的历练很难实现。

(三)工作计划性差,与新闻宣传工作自身规律的要求不相适应

一是新闻宣传缺乏计划性。新闻宣传工作具有一定的规律性,不少基层单位对新闻工作如何实施、推进、加大力度、达到什么目的,缺乏一定的计划,工作往往是被动应付,宣传效果不佳。二是新闻宣传反馈不及时、内容“唯上”。一些单位和个人对新闻宣传及时性缺乏认识,在宣传内容上,完全以上级下达任务为要求,不能充分反映实际情况

(四)机制作用不明显,与新闻宣传工作的保障要求不相适应

激励机制效力有限,不少基层单位长期以来在新闻宣传激励机制上未作有效探索,没有形成一套完善的新闻宣传工作激励机制,宣传员发表文章与否,部门领导关注不够、鼓舞不足,宣传员往往感到孤身作战、无积极性和主动性;稿酬、奖励落实不到位,使基层新闻宣传工作人员灰心丧气,深感自身劳动价值得不到充分体现;专项培训难落实,培训内容针对性不强,只是空洞的理论、缺乏实践基础的文字培训,不能反映新闻宣传的时代需求,培训效果差。

二、改进基层新闻宣传工作的对策

(一)思想上重视、制度上保障

住房公积金管理工作宣传对内凝聚力量、鼓舞士气;对外树立形象,提高社会影响力。重视和加强新闻宣传工作是住房公积金管理部门的一项重要政治任务,各单位要引导干部职工充分认识新闻宣传在住房公积金管理工作中的意义和作用,形成新闻宣传是展示单位形象的窗口、延伸单位服务的平台和提高凝聚力的手段的新理念,通过新闻宣传,展示住房公积金管理工作在各方面取得的显著成绩,在促进经济社会平稳较快发展、营造和谐社会环境中所起的重要作用。要进一步建立健全宣传工作考核制度,细化考核指标,分解落实到部门和个人,纳入单位和个人目标考核。做到奖惩分明,从任务上、制度上扭转新闻宣传工作的被动局面。

(二)加强新闻宣传人才队伍建设

一是加强新闻队伍的专业素质建设。建设一支素质高、作风硬、战斗力强的宣传工作队伍是确保新闻宣传工作质量和效果的有利条件,通过优秀宣传员“现身说法”、资深专家授课点评、常规新闻知识培训、媒体实时指导,让基层宣传员学写稿、写好稿,提升新闻选题、新闻撰写、新闻策划等专业素质。二是强化经验互动交流。充分发挥老宣传员的作用,搞好传、帮、带,以优秀的经验带动新生力量,建设一支有战斗力、能持续作战的新闻宣传队伍;定期举行宣传员交流会,互通信息,评点稿件。三是强化新闻写作能力建设。每年尽可能组织安排基层宣传员实地采访二至三次,锻炼其实战能力。

(三)创新宣传手段,提升宣传效果

手机、微博、互联网等改变了资讯生产传播的方式,宣传部门在充分发挥传统媒体优势的同时,要高度重视新媒体新技术的运用,运用即时开放互动的网络平台,提高宣传效果。要主动联合各级报刊、网络等媒体阵地展开宣传,灵活运用典型宣传模式,扩大传播范围和渗透力。有人说现在是“读图时代”,的确,图片以其直观、形象、信息量大的特点,被广泛运用,图片的地位已由美化点缀上升为主角。因此,加强住房公积金管理工作宣传,除文字宣传外,也要注重图文并茂、影视语音结合的宣传方式,打造立体宣传的新格局。

(四)突出行业特色,强化机制建设

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二、建立区交通新闻宣传协调领导工作体系。

(一)、成立*区交通新闻宣传工作协调领导小组,其主要职责为:协调全区交通新闻宣传工作和指导交通行业新闻宣传工作。宣传工作协调小组定期召开会议,研究确定阶段通行业新闻宣传的任务、要求和措施,对重大新闻宣传活动进行部署、组织和协调,检查新闻宣传工作落实情况。

(二)、区交通新闻宣传工作协调领导小组下设办公室(简称宣传办,设在局办公室)。宣传办在宣传工作协调领导小组领导下,负责重大交通新闻事件对外的处置、重大交通新闻事件对外发稿的审稿和对外报道内容的宣传口径的审定。

(三)、交通系统日常新闻宣传工作,在新闻宣传工作协调领导小组领导下,由局宣传办负责进行业务指导。局宣传办根据局中心工作和交通行业的实际,每年制定交通新闻宣传计划要点,提交宣传工作协调领导小组研究审定后,组织实施。局属单位在局新闻宣传的总体部署下,自主组织开展日常对外报道工作,涉及局重大工作部署的宣传事项,由局宣传办协调组织进行。重要新闻媒体的报道采访活动,涉及局领导或有关单位的,由宣传办负责组织协调。各单位都要积极协助提供具有宣传价值的新闻线索和宣传材料,大力支持和配合做好交通新闻宣传工作。

(四)、交通系统各基层单位要加强对新闻宣传工作的领导,建立领导体系和责任制度,各单位要定期研究和检查宣传工作,根据区委、区政府和局有关新闻宣传工作的部署,结合自己的实际情况,认真规划,明确任务要求和工作重点,精心组织实施,充分发挥全行业宣传交通的积极性和主动性,努力形成上下联动的格局。

(五)、局宣传办要加强对《*交通信息》、*交通政务网等新闻信息网络媒体的业务指导,充分发挥交通系统新闻网络媒体作为局党委学习实践“*”重要思想、贯彻落实区委、区政府决策、指导交通工作实践、推进交通改革发展稳定的行业宣传主渠道作用。交通网络媒体要按照党的路线方针政策和新闻宣传规律,不断提高办网质量,充分发挥承载现代文明、传播时代信息、反映下情民意、丰富精神生活、提高认知水平的行业新闻媒体作用。

(六)、对重大交通突发事件(包括交通安全质量恶性事故,自然灾害、疫情,影响社会安定稳定的重大事件等)的新闻报道工作,要坚持政治性、政策性、真实性和时效性的原则,负责处置事件的业务科室应及时通报情况,经局领导批准后,由局宣传办统一对外报道,局属单位应及时将事件进展情况通报局业务主管部门和局宣传办。

三、建立交通系统新闻宣传信息共享工作体系。

(一)、建立局宣传办列席有新闻报道任务的重要会议的制度,以便使宣传办全面、系统、准确、及时地了解会议精神,掌握第一手资料,把握好中心工作的重点内容、关键环节和主要要求,提高新闻宣传工作的政策性、敏感性、主动性和时效性。

(二)、建立交通新闻宣传信息网络及会议制度。局机关各科室和局属各单位设一名新闻信息员,由宣传办负责每半年组织召开一次新闻信息员协调会议,通报重要工作信息,交流宣传信息和工作经验。

四、建立与重要新闻媒体协调合作工作体系。

(一)、发挥新闻媒体的舆论监督作用,对媒体曝光的交通行业存在的突出问题,要采取实事求是的正确态度,及时妥善地进行处理,要积极正面地与媒体合作,引导行业和社会舆论向正确方向发展。

(二)、要为重要新闻媒体提供采访报道交通工作的方便,主动配合并努力协调解决交通宣传的媒体记者外出采访报道中的各种困难。

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2对外宣传:负责将学院学生会各项工作、学院各团支部组织的重要活动、学院优秀青年学子风采、学院实践科研各项学术成果等重要信息及时告知学校广大同学及有关领导。同时,协助各部门及有关人员完成我院重点活动的外界媒体宣传工作。

4记者站的管理:记者站作为我部宣传工作的重要团体,主要完成我院重大新闻的采集、重要活动的宣传工作。通过其及时、有效的平面宣传,竭力展示我院多彩风貌,营造我院积极向上氛围。部门在建立合理的制度下对记者站实行有效管理,通过多种形式全面提高小记者综合素质及记者站工作效率。

5部门组织文化建设:紧密围绕学校和学院工作重点,以思想政治教育为主线,紧抓部门文化组织建设。在保持部门热情、活力的现文化氛围下,积极创新工作思路,创建经典品牌活动,进一步夯实部门基础,建设全面发展的优秀部门。

6服务广大同学:利用各种宣传手段,对我院同学进行健康合理的学生生活、心理指导。及时提供各种校内活动信息,使同学更全面地参加学院学校的各项学生活动。更加体现学院的以人为本。

去年工作总结:

从进入学生会的激动到参加各种活动的激情;从跟稿的繁忙到编排系刊的充实;从对纳新的期盼到从事工作的坦然,还有那些为了工作忙碌奔波的场景,点点滴滴都让我在不经意间涌起丝丝感动。虽然我们部在上个月的工作中取得了一定的成绩,但是在以后的日子里我们面临的机遇与挑战并存,所以,我们不仅要总结经验,汲取教训,而且要做出周密的计划并且提高效率,这样才能让我们部门取得不断的进步。

工作计划:

新学期伊始,编辑部的工作也正式步入轨道,为了更好的展开工作及时的配合其他各部门的工作,针对上学期宣传工作中重大题材把握部到位,具有重大影响事件曝光率不足的编辑部的工作计划如下:

一.总体计划

1.定期召开例会,每周两次(特殊情况灵活变动)。成员相互交流系刊的编辑、排版,营造好的部门文化气氛;通知部员近期的活动安排,组织编辑部的工作。

2.出版书籍《大学生科技》。目前计划在本学期前半年征稿,组织同学广泛参与,大量投稿,在部里进行筛选,预计十二月份出版发行。

3.我部各成员将更加团结一致,积极进取,从而能够把学校的新闻、亮点等及时、准确的报道出去,使院领导和其他院系能够更好的了解我系的发展、成长,从而促进我系与其他院系之间的交流和学习。

4.我部将更加主动地协助其他部举办的各种活动,将我部的特色与活力展现出来,并进行积极报道。

5.我部将更好地和其他各部融合在一起,积极和兄弟部门合作组织知识竞赛,从而更好地促进各部之间的协作,更好地完成各项任务。

6.我部将更加虚心地向其他部、他人学习,以更好地作好本部的发展工作,从而使我部更加成熟。

7.我部将会努力捕捉我校的亮点加以报道,以期更好地把我校展现出来。

8.我部针对每次工作都将确保以最高的效率、第一时间把我校的新闻、动态发展报道出去。

9.做好采访工作,将采访内容在系刊刊登。主要针对系领导、老师、学生会干部等,指导大学生形成正确的人生观、价值观。

二.重点工作计划

1.采风内容。我部将安排采风的计划采风内容应贴近同学,服务于同学。采风生于校园,也应该立足于校园。因此应该把采风的内容做成读者关注的校园相关问题,吸引读者关心校园局部现象,进而培养同学对采风的兴趣和关心。至于了解同学们所关心的问题,最快捷的方式是去学校的贴吧看一看!同时建议在原有板块基础上添加每期一个学校人物的报道,对一些系领导、老师、学生干部、学习优秀生、或运动健儿进行有目的性地采访。(如果被采纳,招新时可以在编辑部下设一个3—4人的记者团,专门从事采访工作)。

2.采风的分配。一个高效率、健全的编辑队伍应该有明确的责任和分工。因为我们能力和时间的局限,不可能按照专业的稿件采集统计、稿件选择、文字处理和图像处理、终审机构、发行机构等来分配任务。根据编辑部的具体情况一个编辑带领自己的干事负责一个板块,最后把板块和在一起。这样一来采风的格式和风格就必须严加统一。

3.采风的标准。“采风标准”从读者的角度看来是保证采风整体一致的度量,也是采风成功的标准之一。文字编辑中要有统一的模板规定格式,包括字体、版面风格、插图定性、字距段距等细节。另外采风的色调和风格的统一,同样重要,这样才为被读者所喜爱。因此,针对“采风标准”编辑部的成员应保证部内成员的信息交流,协调、分工合作。把握好这个标准就可以减少反复的修改和无止境的重复,浪费人力物力。

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二、配合各部门,完成好学校的中心工作。

本学期学校将开展科艺节、校园艺术节“班班有歌声”、“班班有美展”、安全讲座、演练等等,办公室的主要任务是为每一项活动作好他们的组织、协调、后勤服务等工作。

三、负责全校教职工考勤工作。为学校的绩效考评工作提供公平、公正的依据。

根据老师当月工作情况和各部门考核结果,将各办公室教师的考勤、请假、外出、迟到、早午晚辅导等情况一一统计汇总,及时公示等。严格按照学校考勤制度执行。

四、认真进行文件的管理、分发工作。

及时收接学校邮件信息、将文件通知、信息向校长汇报,并将信息传递到相关人员处。督促相关人员完成文件要求,并即使上缴材料。

五、作好全校师生获奖情况的登记、汇总工作。

及时通知各项比赛任务,督促完成。将学校的活动进行推广,向媒体推荐学校的优秀活动,并进行报道。

六、作好学校对外宣传工作。

充分利用好学校的电子显示屏,作为与家长沟通、提升学校文化氛围和学校表彰情况展示的最佳平台。积极为学校的各类活动制作标语、横幅、以及宣传工作。将学校的活动进行推广,向媒体推荐学校的优秀活动,并进行报道。及时收集媒体报道,为本年度三赛三比做好准备。

七、协助学校完成重大任务。

(一)本学期台江区将迎来三赛三比,办公室所有人员积极协调各部门做好办公室工作总结,并汇总,顺利通过检验。

(二)本学期我校举行各项活动,办公室认真负责分配任务,积极协调各部门做好准备,取得良好的成绩。

八、做好教职工的人事工作和教师学习申报、学历更改等工作。

认真做好教师的继续教育审核工作和人事档案工作,督促教师认真参加进修学校组织的继续教育、岗位培训活动,不断丰富教学积淀,拓宽视野。营造浓郁的学习氛围,让老师们在不断的学习中进步,帮助老师进行学历学习的申报,并在教师取得高一级学历时进行学历更改材料的汇总、审核和上报工作。

九、组织开展好学生的春游和社会实践工作,让学生的课余生活更加丰富多彩。

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3、在内部行政事务的管理上,一是文书管理,围绕公文的拟制、处理与保管并行,格式规范,拟制准确周密,处理迅速及时,保管检索便利。二是日常管理,要求办公室工作人员从自身做起,严格制度,在工作态度上热情,具体操作上有理有据。三是注重节俭,办公室工作头绪繁多,要从企业的实际出发,控制各项行政事务开支的尺度。

4、深入实践,与方方面面的人员交朋友,建立工作友情,不放过每一个调查对象、线索、数据、情节,为工作的开展和实施的提供有益的帮助。实事求是,是职业道德,也是工作纪律。想问题、提建议、当参谋、写文章、办事情,都要符合客观实际。切实做到一是一、二是二,不夸大、不缩小,真实地反映客观事物的本来面目,特别是向领导反映情况,决不能"想当然"。

二、新的一年办公室工作计划

(一)、组织、群团工作计划

1、结合公司现在的发展集团公司要求,积极筹建公司的党、团、工会等组织,制定计划措施,以筹建基层组织为突破口,使工会、共青团、妇女工作上一个新台阶。定期和不定期开展活动,增加公司员工的凝聚力和战斗力;

2、积极做好入党、团积极分子的培养工作,为公司组建支部培养后备力量,为公司的干部发展提供后备积蓄。

3、开展和完善工会组织活动,充分保障员工的合法权利和利益,增强公司员工的企业归属感。

4、组织公司员工进行公司相关业务专业知识学习,了解掌握公司发展的思路和方向。组织员工进行恳谈与讨论,积极收集公司员工好的建议,及时汇报给公司领导层以供参考。

5、“五、一”、“五、四”、“七、一”、“十、一”等重大节日期间,组织丰富多彩的文体活动,如春游、拓展训练等。

6、积极同兄弟单位进行联谊,开展弘扬良好风尚、弘扬企业文化为主题的企业活动,如继续同市重点局开展乒乓球比赛等。

7、结合公司生产经营工作实际,制定方案,深入开展“岗位练兵”、“岗位先锋”等争创和评比活动,做到覆盖面要广,及时表彰兑现。

(二)、宣传工作计划

1、理顺公司宣传报道渠道,加强领导和管理,使宣传内容更加丰富,贴近员工,提高新闻报导的水平。特别加强公司网络宣传的建设,及时更新,重点是宣传公司业绩和报导先进人物和事件,同时也及时曝光公司的不足以促进警示和整改。

2、结合公司实际,强化公司形象宣传工作。重点理顺和统一公司内部的标语、宣传口号、标牌、宣传栏、公告栏等,使用公司宣传做到统一颜色、统一规格、统一徽标、统一导向。

3、为更好的体现公司良好的精神风貌和企业形象,公司员工工作实行统一着装,服装由公司按个人尺寸统一款式、颜色、徽标定制,作为职工福利定期发放,同时制定相关的着装要求和着装考核制度,定期对各部门和个人进行考核,考核结果纳入年终综合考评。

4、通过专业协会和各种媒体及活动等渠道做好公司所有产品和企业形象的系列宣传和推介工作。

5、配合公司其他部门做好宣传报道工作。如:公司重大活动、题材的新闻报道策划;联络、接洽公司外新闻单位来公司采访、选材;归口管理各部门对外宣传报道的宣传口径等。

(三)、档案管理工作计划

1、对档案室及档案管理工作进行整顿,完善档案管理系统,健全档案管理制度,使档案管理工作更好地服务于生产经营管理工作。

2、统一管理公司的文书、证件、合同、凭证等各类档案,并督促、指导各归档部门按规定进行专人立卷归档。

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二是宣传师德师能建设的经验做法。根据市、区两级“机关作风建设年”和“师德师能提升年”的工作部署,重点报道我区“爱与责任”为主题的师德师风建设活动,大力宣传敬岗爱业、爱心育人的先进人物和先进事迹;加强对各级各类、各种形式教师培训活动的宣传,重点报道我区在教师“因材施教”、“家校沟通”、“培养学生良好习惯”、“激发学生学习兴趣”等方面开展的专业技能培训,全面展示教师良好的职业道德和过硬的专业素质。

三是宣传教育民生工程的实施情况。围绕政府重视、社会关心、家长关注的教育民生问题,重点报道我区“爱心行动计划”中“爱心八条”的落实情况,加大对教育局确定的“打造和谐教育生态”、“创新校车运营模式”、“开办家长学校”、“打造平安校园”、“加强公办园建设”、“加快校舍升级改造”等年度重点民生工程的宣传力度,认真解读政策法规,详实报道惠民之举,及时回应市民关切,主动引导社会舆论,推动我区开放办学大环境的形成,促进人民群众对教育满意度的提升。

二、工作措施

一是加强组织领导。各单位主要领导要高度重视宣传工作,结合全区教育工作要点及本单位年度工作目标,做好宣传策划,制定具体配档,积极联系媒体,建立常态、长效工作机制,不断提高宣传工作的层次和水平。教育局各科室和直属部门要站在全局高度开展宣传工作,加强与学校、教师的沟通合作,加大对宣传主题的分解整合,形成宣传工作的强大合力。