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移风易俗工作经验总结实用13篇

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移风易俗工作经验总结

篇1

会议要求,要进一步适应新形势新任务的要求,增强做好企业科协工作的责任感和使命感;充分发挥组织优势,服务企业自主创新和科技工作者成长提高;加强企业科协专兼职干部队伍建设,建设学习型创新团队。2012年全市企业科协工作重点抓好五方面工作:

一是深入推进企业院士专家工作站建设,为提升企业创新能力服务。抓好已建企业院士专家工作站的提档升级,加强跟踪指导,动态掌握工作站进展情况,提供有效服务。同时,紧密围绕沈阳市七大战略性新兴产业,瞄准中小微型企业的科技创新需求,会同有关部门认真开展企业技术创新需求征集工作,分门别类建好项目需求库,筛选重点项目,搞好项目与院士专家团队的对接工作,为企业发展集聚创新要素,促进产学研合作和科技成果转化。

二是推动群众性“讲理想、比贡献”活动,为提升企业技术创新基础水平服务。2012年“讲理想、比贡献”活动的主题确定为“科学发展求创新、转变方式促发展”。各企业科协要围绕主题,以提高企业自主创新能力为着力点,在新产品开发、节能减排、循环经济等方面,组织广大科技工作者广泛开展技术创新、技术改造、技术攻关等群众性技术创新活动,着力解决制约企业发展的技术难题。不断扩大“讲、比”活动覆盖面,进一步完善“讲、比”活动内容,研究探索新形势下适合企业自主创新发展、企业领导欢迎、科技工作者认可的活动方式和方法。注重工作经验总结,选树先进典型,加大舆论宣传和激励表彰力度,年底将表彰一批在“讲、比”活动中涌现出来的先进典型,推动“讲、比”活动纵深发展。

三是大力开展科技服务活动,促进企业科技进步。贯彻落实《国家知识产权战略纲要》,促进企业自主创新成果保护,会同沈阳市科技局适时开展知识产权巡讲活动,增强企业知识产权保护意识。按照沈阳市委十二届二次全会提出大力发展实体经济的要求,围绕沈阳市中小微型企业的技术难题,动员组织市级学会、协会、研究会和高校院所的科技专家,深入企业一线,开展“百名科技专家服务百家企业”活动,帮助中小微型企业解决技术瓶颈问题,促进企业技术创新,提高其竞争力。

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