引论：我们为您整理了13篇整改工作总结范文，供您借鉴以丰富您的创作。它们是您写作时的宝贵资源，期望它们能够激发您的创作灵感，让您的文章更具深度。
篇1
二、重点核查
为做好单位软件正版化专项检查和整改工作，我镇立即对机关内部使用的计算机产品等情况进行了自查，重点是针对我镇办公所用的操作系统、办公软件、杀毒软件。
1、操作系统。全镇共有台式机24台、笔记本1台，共计25台电脑，来源为自行采购及上级配发。全部是联想、方正、戴尔等品牌机，所装操作系统均为随机附带的操作系统。
2、办公软件。目前我镇电脑所装办公软为office、wps，其中25台装有office，3台装有wps。office均为购买电脑时电脑公司预装，wps则为使用的免费办公软件。
3、杀毒软件。我镇电脑使用的杀毒软件有360、金山、瑞星。其中14台电脑使用360免费杀毒软件，8台使用金山杀毒软件，3台使用瑞星杀毒软件。
三、存在问题
1、少数干部软件正版化意识薄弱，没有将使用正版软件上升到相应的高度，对使用网络上下载软件持同意态度。
2、我镇政府财政比较困难，在全镇全面施行软件正版化无经费保障。
3、部分同志缺乏网络安全知识，不能及时为杀毒软件升级和给操作系统下载补丁，从而村子一定的网络安全隐患。
4、由于现办公需要，u盘等移动存储设备使用很多，镇干部基本上没有对外来u盘杀毒的习惯，导致电脑感染病毒十分普遍。
四、整改措施
针对以上自查中发现的隐患与不足，为进一步加强我镇软件正版化工作的推进，我镇将重点完善规章制度，努力提高广大职工的正版软件使用意思，丰富宣传手段，认真开展整改工作。
1、依据相关文件精神，再次检查我镇软件正版化相关情况，并对其中不完善之处逐步改善。
2、组织全镇干部职工学习软件正版化相关通知精神，进一步强化人员使用正版软件的意识。
3、要加强对软件正版化工作的总结梳理和整体规划。软件正版化工作任重道远，不是一蹴而就的。与上级政府部门软件正版化相比，镇级政府软件正版化更加困哪。为此，我镇政府一定要认真总结工作经验和有效做法，针对我镇应用软件部规范等问题，在日常工作中日积月累，总结经验确保推进工作不断深入。
4、建立完善相关规章制度，以制度促进单位内部使用正版化。领带小组要在组织协调、督导检查、调查研究等方面发挥服务平台的作用，精心策划、热心组织、尽心服务，进一步增强各部门之间统一协调。
篇2
一年来，在县整治办和保障企业发展环境领导小组的领导下，我镇立足本镇实际，围绕企业发展环境，以法律宣传、政策教育、依法规范企业生产，保障企业发展，兼顾群众利益角度出发，全面开展了企业发展环境整治和保障工作。具体工作情况总结如下：
一、认真开展了企业法制宣传月活动。镇上成立了企业法制宣传月活动领导小组及各村（居）工作组，在企业及各村（居）开展了《安全生产法》、《矿产资源法》、《土地法》、《水利法》、《森林法》、《劳动合同法》、《物权法》等切近企业发展，维护和保障企业和群众利益方面法律法规进行了宣讲，也对企业依法生产、合法经营、维护合法权益方面进行了教育，指出过去企业和群众在发展环境上存在的问题，增强了企业和群众在发展环境上的法制意识，树立了企业依法经营、诚信经营，群众依法维护正当权益的法律理念，进而为企业发展打造良好法制环境。
二、扎实开展了企业发展环境整治和保障工作。针对我镇矿山企业多、矿点多，又处在铁路沿线，企业发展环境存在方方面面的问题，重点抓了略钢公司吴家山铁矿开采和青岩湾组群众搬迁方面存在企业生产环境问题的整治，一方面督促企业在生产过程影响群众居住安全，从危险区搬离，协调安全地点集中安置建房，并妥善解决了搬迁户安置过渡问题。同时几次三番地引导、教育群众履行合同约定，搬离危险地带，及时在规划安置点建房，动员在建房期间撤离危险地带，入住略钢白水江铁矿过渡房，确保企业正常生产和群众居住安全。并采取“两条腿”走路依法对执意不搬，并再次阻碍企业生产不履行合同的搬迁户由略钢公司进入司法程序予以解决。抓了来我镇投资开矿、选矿及河道采沙、采金的生产环境整治，监督检查其合法生产，引导他们在投资赢利的同时，支持地方各项事业的发展，和谐融洽地处理厂地关系，也从企业带动地方发展，企业合法生产受法律保护，不能向企业提无理要求方面，教育群众、支持企业生产。
三、从严查处违法经营企业和无理阻挠企业生产分子，优化企业发展环境。针对无证私采滥挖的矿点，镇政府组成了国土、公安、安监、电力等站所，从矿石开采，爆破物资使用、安全生产、电力供给方面给予执法，并给予关停的处理，全镇查处私采滥挖矿点13家，特别是围绕“十天”高速建设材料供应引进的石厂加大检查力度，针对在土地使用手续不完备的百丰公司梁家湾石厂进行了叫停，督促其尽快完善。对在主体合法企业范围内开采的矿山，督促其与资源拍卖主体企业签订开采协议，并从支持当地企业发展角度，优先确保略钢矿石需求。为加大执法力度，针对少数不服管理者，申请县执法部门从重从严查处，有力地打击了违法开采行为。对于合法生产的权益进行维护，对无理阻挠矿山生产的青岩湾组群众在多次劝说无效的情况下，给予少数牵头策划分子绳之以法，起到了威摄作用。将河道沙金开采企业的合法经营，在确保当地群众利益的基础上，给予少数闹事分子以制止，并对产生的纠纷依法进行处理，教育了大部分群众。
一年来，我镇整治和保障企业发展环境工作在上级的领导下，特别是县整治办的大力指导下，在复杂多变的环境中，妥善化解了企业生产中的种种矛盾，确保了企业生产。但也存在着一些问题：一是群众维权法律意识增强，各级政府以人为本思想深入，使群众趋于一味讲权益，加大了企业发展环境整治和保障的难度，在工作中提出了更高的要求。二是部分企业合法性上还存在不完善方面，一味强调企业正常生产，以合法生产、安全生产上加大了基层政府的责任，也为环境保障增加难度，发生阻挠生产，无合法依据说服劝导群众。以上这些问题，都需要在今后努力和改进，以利做好下半年工作。
篇3
篇4
二、工作内容
（一）基点设置
根据我区作物布局和农业农村实际情况，我区共选取了个镇（街道）承担农业信息统计调查工作。我们综合运用等距抽样和类型抽样选取基点镇，首先将我区主要粮食作物和经济作物按分布划分镇（街道），将全区某种作物主产区按近三年的平均亩产高低进行排队编号，以全区该种作物三年平均播种面积累计数为依据计算抽样距离（累计播种面积总数除以应抽的基点镇（街道）个数，若抽样距离不在范围内，可多次除以应抽的基点镇（街道）个数，直至抽样距离落到范围内），以抽样半距所对应的单位作为第一个基点镇（街道），以后每加一个组距为一个调查点，直到最后一个调查镇（街道）选出。全区共设置个基点村、个基点户。
（二）统计作物
各基点镇（街道、库区）在农业局的指导下选取基点村、基点户，重点考虑各镇（街道、库区）的优势作物，同时全面兼顾全区统计年鉴中的其它作物。力求每个基点村（个基点户）尽量涵盖全区统计年鉴中的所有作物。统计作物如下表：
粮食作物
小麦
谷物
玉米、谷子、高粱、其它谷物
豆类
大豆、绿豆、其它豆类
薯类
地瓜
经济作物
花生、棉花、烤烟、蔬菜、瓜类、果品
汇总统计时芋头、草莓分别按蔬菜、果品统计。要求基点户在填报统计作物时，具体到作物种类，不细分品种。
（三）基础信息
一是基点村名称，村统计员姓名、联系电话；二是基点户户主姓名、联系电话；三是基点户年（-年）的作物面积和产量。
三、基本要求
1.代表性检验。基点村和基点户选好后，我们进行了代表性检验，每一个基点村、基点户的平均亩产与所在镇（街道）、全村的平均亩产比较，其差数在±%以内，则选取该点，超过±%，则重新选点。
2.调查员选聘
选取的个镇（街道）聘用农业综合服务中心主任（农技站长）为调查员。每个基点村选聘熟悉农业和农村经济情况的村文书做为村级调查员。
四、保障措施
篇5
二、围绕突出问题承诺整改方案，积极开展集中整改工作
我局航务（海事）处、区路政管理大队、区渡口管理所，在做好行政执法突出问题承诺整改前期工作后，立即转入集中整改的各项工作，针对查找出的问题，认真按照整改方案逐一加以解决落实。
区航务（海事）部门，针对岷江过往船舶多，春场坝游泳区前后有码头装卸，洪枯水位落差大，枯水期河面较窄等具体情况，制定出加强过往船舶的安全宣传教育，船舶进出港安全检查，洪期强化巡航检查等制度，以减小和消除游泳安全隐患，确保人民群众体育健身和休闲的安全需要。今年结合市政府“三江两岸”的整治，该处对中心港区转载和停泊的运输船舶进行了认真清理，有效地缓减了当前存在的游泳安全问题。
区路政管理大队针对临公路的农房修建，反映现场勘验不及时，勘验人员服务意识不强突出问题。一是加强执法人员服务意识教育，理清执法管理与服务群众的关系，让每一执法人员牢固树立“管理行政服务之中、在服务中体现监管”；二是切实加强公路管理法律法规宣传教育，让人民群众充分了解法律法规，自觉接受相应的管理和遵循相关办事程序；三是严格办事时限规定，承诺接到群众申请后三个工作日内到现场勘验，同时作出明确的回复。经过整改，今年共办理的26个企业和个体长江南路通行证，现场勘验农房申请10户，群众满意率达100﹪.
区渡口管理所针对签单发航工作人员不稳定，渡口安全管理难以到位突出问题，加大力度发挥监管职能，与有渡口的街道、乡镇加强联系，首先协调解决签单发行工作人员的经费落实，保证各渡口安全检查人员工作稳定；二是督促检查乡镇、街道与签单人员签定安全管理责任书，切实提高签单发航人员责任感和失职的责任追究；三是不定期对各渡口进行监督检查，发现问题及时整改。今年洪期我区各渡口安全管理运转正常，没发生安全责任事故。
篇6
根据2020年河南省脱贫攻坚考核反馈问题整改工作要求，马头镇党委、政府立即把相关要求通知到各村委和帮扶单位，根据督查内容认真做好整改工作。
思想高度重视。马头镇对此次督查问题整改情况专门形成整改报告，上报夏邑县脱贫攻坚领导小组，及时召开镇村干部会，研究部署督查问题整改工作，主要领导对27个村委、3个帮扶单位脱贫攻坚问题整改做专门安排部署。
立即组织行动。各村委和帮扶单位立即组织驻村第一书记、驻村工作队员、帮扶人等相关人员入村入户有针对性地开展工作。县应急局局长祝振欣一行23日一大早就到所帮扶村司庄村，走村入户、核查整改。
一是对账实不符问题开展排查。
对账实不符特别是贫困户家庭基本信息、劳动力状况、帮扶措施录入、手机号码、外出务工地等有关信息进行再核实再排查，特别关注省办系统录入的帮扶措施涉及金额是否正确（如低保贫困户电费补贴每月是10度电，不是每月10元钱），根据国办系统和省办系统内容信息及贫困户家庭实际情况进行核实，发现账实不符问题立即整改。县工信局及时入村召开贫困户会议，安排环境整治和政策讲解等工作。
二是对资金项目情况进行排查。
重点排查项目申请、批复、招标、实施、验收、决策、监理和公示公告情况。确保资金项目资料齐全，公示公告要素齐全，项目质量和使用正常，项目资料各种签字盖章不缺项。县天龙湖管委会逐户电话联系了解帮扶情况，对问题户逐户解剖式整改。
三是对政策落实情况进行排查。
篇7
2、组织机构
学院成立由院教学督导组成员和教科办主任、教学秘书组成的文档检查工作小组（共10人），负责落实学院本科教学文档检查工作方案，推进检查和整改工作。
3、时间安排
1） 文档检查阶段
l 10月8日-10月18日：完成18-19-2学期教学文档检查和毕业设计（论文）检查工作，
2） 反馈整改阶段
l 10月21日-10月25日：根据检查结果反馈给教师完成整改工作
4、检查数量
根据学院制定的检查工作计划，综合考虑全院教学文档的数量和检查质量，学院文档检查工作小组对本科教学文档进行了抽查，原则如下：
篇8
根据区消防委员会《关于开展“两会”期间消防安全执法检查的通知》、区卫健委《关于开展“两会”期间消防安全隐患排查整改工作的紧急通知》、《全区卫生健康系统冬春火灾防控工作方案的通知》文件精神，为切实做好全国“两会”期间消防安全工作，有效防范和坚决遏制重特大事故发生，提供安全稳定的社会环境，结合我院实际，现将“两会”期间，消防安全工作总结如下：
一、领导重视，及时部署
消防工作事关人民生命财产安全和社会稳定，责任重于泰山。3月5日下午，我院召开了全国“两会”期间消防安全隐患排查整改工作会议，会议中，院长马学飞要求全院干部高度重视消防安全工作，切实加强消防安全检查，并将安全责任层层分解落实,确保全国“两会”期间平安稳定。
二、加强消防法制教育，牢固树立“安全第一”意识
我院加强了对消防安全的宣传教育工作，马院长在会上广泛深入地向全院职工传达上级有关部门精神，向职工宣传法律法规和安全防范常识，同时为了做好消防安全隐患排查工作，医院坚持对职工进行性、系统性、的思想政治教育，要求科室不定时学习消防安全设施的实践操作，落实单位消防安全自查、火灾隐患自除、法律责任的落实，促进单位消防安全法制的落实。
三、严格排查要求，认真排查隐患
1、把医院消防安全问题放在突出位置，全国“两会”期间，我院全面开展了安全隐患大检查，副院长黄超带领消防小组成员对各科室、财务室、办公室、机房、中西药库等，对电器、灭火器材、消防栓进行了全面的检查，严格做到排查不漏科室、不漏设施、不留死角，发现安全隐患苗头和现象迅速整改。
篇9
1、根据上次排查情况，以来全市审批的可能引发环境风险的建设项目均严格执行环境保护分级审批规定。此次共排查化工项目3家，废油综合加工项目4家，铅蓄电池生产项目1家。其中，已验收4家，已建成正在做验收监测报告2家，停建停产2家。其中5家企业环境影响评价文件中均有环境风险评价专章，无环境影响风险评价专章企业3家。
目前，环境影响评价文件中环境风险评价和事故防范措施及落实情况不完整的项目，均已整改完成，补充编制了环境风险专章；对环境应急预案、档案资料不完善的项目，也已积极进行整改，完善了相关档案资料。目前，尚有2个涉及环境风险的项目正在做验收监测报告，我局将跟踪监督进展情况和做好相关服务工作，同时，进一步加大对可能引发环境风险的建设项目的日常环境监管。
篇10
根据《关于督查全市社会保险基金自查整改工作的通知》（大人社发〔*〕*号）要求，连日来，由我局牵头，联合财政局、审计局和社会保险基金经办机构等部门，对全市社会保险基金工作进行了全面自查，现就自查情况（一） 落实协议，催缴欠费具体情况问事保。
（二） 加大征缴力度，确保应收尽收
各经办机构都成立稽查科，并派专人深入企业，定期、不定期对缴费情况进行检查，检查各参保单位是否有漏缴漏报现象发生，做到应收尽收。对当期欠费或拒不缴费单位，劳动保障局采取行政、法律、舆论措施，强制催缴，减少社会保险费当期欠费现象的发生。
（三）安装财务软件，提高经办能力
针对机关事业单位社会保险中心计算机系统超期服役和基金安全得不到保证的实际，已向市政府上报《关于更新瓦房店市机关事业单位社会保险中心计算机系统的论证总之，今后，我们要进一步建立健全社会保险基金的各项规章制度，做好基础工作，规范业务流程，严格执行上级统一部署和要求，不断创新工作思路，积极探索基金安全运行的有效途径，确保社会保障基金的收缴、支付、管理、运营的安全。
篇11
查纠整改环节是政法队伍教育整顿第二环节，也是动真碰硬、触及要害、见到实效的关键环节。兰州新区坚决贯彻落实中央精神和《甘肃省第一批政法队伍教育整顿查纠整改环节实施方案》部署要求，超前谋划、周密部署，依纪依法做好线索核查，兑现宽严政策，有力推动查纠整改各项部署落地落实。
深化理论强政治学习提升“深”起来
新区政法各单位着力加强政治建设，抓好“关键少数”，强化思想发动，进一步提高思想认识、拧紧责任链条，注意解决苗头性问题，沿着正确方向蹄疾步稳推进查纠整改，推动政法队伍教育整顿走深走实。
印发《兰州新区政法队伍教育整项查纠整改环节实施方案》，坚持政治轮训和“读书班”活动不动摇，坚持周一例会集中学和平时提升个人学相结合，创新学习方式载体，深入开展“夜校学习”和“五学五提升”活动。
进入查纠整改环节以来，新区政法各单位开展政治轮训和“读书班”活动11次，“夜校学习”活动12期，例会集中学习24期，“五学五提升”活动5次。
聚焦思想搞发动查纠整改“动”起来
新区政法各单位以动员部署会、思想发动会、政策宣讲会为载体，加强组织领导，层层压实责任，围绕查纠整改环节使用对象及范围、自查和被查情形及内容、相关纪律法律依据进行详细解读，加强对政法干警思想发动和心理疏导，推动政法队伍教育整顿取得明显成效。
广泛谈话消顾虑宽严政策“讲”起来
按照政法队伍教育整顿查纠整改工作部署，新区列出《谈心谈话提纲》，围绕“自查从宽、被查从严”政策、《纪检监察机关处理主动投案问题的规定》、监督执纪“四种形态”等政策要求，坚持领导带头，以身作则，以上率下，带头谈心谈话，带头查找问题。通过谈心谈话，见人见事见思想，使干警进一步提高思想认识，补短板强弱项，为政法队伍教育整顿查纠整改工作的持续推进打下坚实基础。
突出重点人员，确定重点谈话对象137人，对发现问题的干警，推心置腹规诫劝告，促使其主动讲清问题。创新“4431”模式，做到“七必谈”，教育引导广大干警打开心结、消除顾虑。
截至目前，新区政法干警796人第一轮谈心谈话已完成全覆盖。
紧盯“顽疾”抓整治靶向除病“治”起来
对照中央和省上查纠整改实施方案，认真梳理新区多发性、顽固性问题，将新区扫黑除恶、处理历史遗留问题、经济社会发展中发现的重点问题一并纳入，拓展形成“6+4+X”为整治内容的《兰州新区政法队伍教育整顿顽瘴痼疾专项整治方案》，针对不同问题，分类施策，靶向治疗。
召开座谈会，与社会各界群众代表深度交流，在发现问题、解决问题上下功夫，针对发现问题进行精准式、点对点整改。及时向社会公布政法队伍顽瘴痼疾专项整治内容，动员群众参与整治、监督举报，召开意见征求会议6次。既抓共性问题、又着重关注个性问题，切实将顽瘴痼疾整治到位。
篇12
学习实践活动转入整改落实阶段以来，局学习实践活动领导小组就进一步做好本阶段工作进行了专门研究，结合本单位工作实际确定了整改落实阶段的重点工作，进一步抓深入、抓推进、抓落实。局领导充分认识解决问题的重要性，增强解决重要问题的自觉性和责任感，突出解决问题这个重点，对照科学发展观的要求，客观分析贯彻落实科学发展观的现状，对前阶段查找整理出的影响和制约科学发展以及群众反映的意见建议进行逐条分析，制定了切合实际，行之有效的整改方案，并分别召开班子会，党员干部座谈会就整改方案进行研究讨论，并提出了修改和完善意见。
二、把握整改落实这个重要环节，集中力量抓整改。
通过整改集中解决问题是学习实践科学发展观活动的着眼点和落脚点，也是对此项工作实际成效的重要检验。基于此种认识，我们紧紧抓住整改落实这个中心环节，在前一段边学边改，边议边改，初步解决一些问题的基础上，进一步集中精力抓整改，抓落实。精心制定整改方案。结合前两个阶段查找出来的影响和制约我局科学发展的五个突出问题进行了全面系统的梳理，归纳了进期重点解决的突出问题，并在此基础上制定了整改落实方案，把查找出来的问题进行了排队，区别轻重缓急，列出整改时间表，做到了整改项目，整改措施，分管领导，责任科室，完成时限“五落实”。局领导和各科室在整改过程中突出“三个围绕”：即围绕大局抓整改，围绕发展抓整改，围绕职工反映的突出问题抓整改。局活动领导小组针对整改工作及时进行督导，并定期召开会议，对在实际工作中遇到的问题进行协调和解决问题。
三、 进一步突出重点，切实在解决问题上取得实效。
解决问题是该阶段的主要任务，局领导本着“党员干部受教育，人民群众得实惠，科学发展上水平”的原则，根据整改措施，统筹协调，边学边改，具体做到以下几点：一是明确主攻方向，突出重点目标，领导班子都能静下心来，对已经梳理出来的问题进行了认真研究，对要集中整改的重点问题进行归类排队，明确列出哪些是学习实践科学发展观活动中可以立即解决的突出问题，哪些是现阶段难以解决的问题，分门别类提出整改意见。注重把职工反映强烈的热点、难点问题作为主攻方向，在整改中化解矛盾，理顺思路，通过整改赢得了民心；二是明确责任，分解任务。把已经明确的整改任务逐级分明落实到分管领导，科室，并公示于众，向群众作出公开承诺；三是安排具体时间，明确时限。整改要取得实效，必须使整改任务具体化，具体就能深入，深入就能落实。为此，局领导充分考虑问题的轻重缓急和难易程度，对需要解决的问题分近期、中期、远期作出具体安排。对于具备条件的马上进行了整改，对通过努力能够解决的，进行了限期整改，对受客观条件一时解决不了的，向群众说明原因。
篇13
第一套设备3000加仑制水主机，制水能力已经不到设计能力的十分之一，全自动预处理石英砂过滤器、活性碳过滤器和软水的配置不协调，三个pe纯净水水桶，一台臭氧发生器，两台供水泵均为2m3 / h流量，45m扬程，1个恒压桶，输送系统采用变频控制。机房布局合理，设备老化程度比较高。
第二套设备3000加仑制水主机，全自动预处理石英砂过滤器、活性碳过滤器和软水的配置也不太协调，两个不锈钢纯净水水桶，水桶内液位控制稀奇古怪，有用矿泉水瓶代替的，也有其它用途的液位控制器，桶壁油腻腻的黄黄的，一台臭氧发生器不能工作，无法进行杀菌，两台低区供水泵均为2m3 / h流量，60m扬程，两台高区供水泵均为2m3 / h流量，90m扬程，两个消防专用恒压桶，输送系统采用变频控制，送水时不停工作，也不轮换使用，制水主机到处锈迹斑斑、维护时已经进行过破坏性拆卸，水桶连接处多处渗水，机房积水，系统自动控制能力极差，完全人工操作制水、送水。
第三管网系统存在水供不上的问题和业主水表倒转等现象，同时管网多处漏水，减压阀不工作并严重漏水，入户分水不符合规范，不能做到一户一阀，高区回水管支管在一楼与低区并用等。用户反映水质不好，供水时有时无。
2、选配备：为了确保整合改造成功，公司技术部门仔细研究整改前系统的运行状态，精确计算出设备预处理能力、制水主机的产水率、纯净水的使用率、管网分区，管网的压力损失，输送系统扬程的计算，最不利点压力的计算等，仔细研究建立供水模型。制水主机采用公司自主ro3000；软水器处理能力增加到1354型（原0935型），输关泵2台，选用国产名牌南方不锈钢泵。高区使用cdl2—15，低区使用cdl4——10。严格按照规范要求，管道配件均采用304不锈钢材质；氧发生器改用紫外线光合发生器，更好地保证臭氧的杀菌效果同时又避免了有害气体的进入。
3、精预算：为了保证每一分钱都花在刀刃上，每一整改项目实施都进行详细的费用预算，通过技术方法精确每一个零部件，预算准确在95%以上。
二、定方案、紧安排、细施工：
1、定方案：为了使整合改造时间合理化，公司认真制定系统改造实施方案。根据系统使用状况，分系统接收：客户资料、设备、系统档案、设备技术资料、管网系统的全套图纸、系统运行记录及维护记录、水电费消耗记录、客户服务办公用房、公告管道直饮水委托管理。系统改造：完全按计划在30天内完成，制水主机工程改造；改善预处理，输送系统工程改造；改造高区和低区输送系统。杀菌系统改造，检查臭氧机的杀菌能力，并进行维护或更换；管网改造工程，检查主管网和立管、一、二、三期联网运行试压、消毒，取样化验，请业主和物业管理人员共同取样送市卫生监督所进行全项检验，已将合格的检验报告公布。
2、紧安排：在确定系统接收后，公司组织人员认真研究整合改造的实施计划，制定详细的施工组织计划，首先进行制水主机配件、供水系统、系统控制元件的定购、设计、组织安装，同时进行管网检查和修补，期间查出漏点25处，修补了25处。
3、细施工：为了系统运行有良好状态，节能降耗是我们的主要目标，为此公司将其它小区成功的经验运用到富华工程改造中，特别是运用恒压供水与变频供水的能耗将有明显的对比。施工现场技术人员合理布置，设备定位合理，横平竖直，整整齐齐。针对一二期原供水方式通过现场勘察和精确计算，采用了新型恒压供水方式，此方案将是小型供水系统的新的供水模型，此法可节约能耗。整改后的系统是一个全新的系统，实现系统运行自动化，系统安全自动化、并实时在线检测，水质变化随时掌握。
三、勤走访、做演示、换理念：
1、勤走访：受报纸及媒体的影响,业主饮用水的观念转变会有一个过程,公司要求客服人员运用各种沟通技巧，克服门不让进、话不让说、水不想用等各种因素，在整合改造期间我们共直接受咨询400多人次，向业主现场讲解近10小时，努力在一段时间内走访到每一个业主了解他们的需求，向他们宣传“安全饮水、健康饮水、科学饮水”概念。
2、做演示：为了能让业主了解使用直饮水，公司客服人员随身都会带检测工具，一个是检测溶解性总固体（tds）测试笔，一个otc试剂，两个玻璃杯，通过做演示，一是能测出两个数值，说明自来水或其他水与直饮水的不同，另一个反应出两种不同的颜色，说明自来水中含有对人体有害的氯。一支测试笔两种水样，测到两个结果；一滴试剂测两种水样，显示两种颜色。期间我们共现场演示和上门演示百余次。赠送水质检测演示器500余只。
3、换理念：“我们的奋斗目标是:让人民群众喝上干净的水,呼吸清新的空气,有更好工作和生活环境! ”这是温总理在在两会上的讲话。视频《cctv315针对纯净水黑心桶的报道》、《cctv315针对碱性水的报道》、《专访“纯净水给你一个说法”》、《水污染专题》、《健康饮水专题》、《水问》、《直饮水快报》等。横幅标语：“倡导管道直饮水，构建和谐新社区”，“拒绝二次污染、关爱家人健康”，“直饮水到我家，打开水龙头喝纯净水！”通过各种方法让业主了解，接受使用直饮水，这是一个饮水理念的转变。
四、建制度、强管理、三方管：
1、建制度：遵守卫生管理的法规、标准和规范。接受有关政府行政部门的监督检查。建立健全质量保证体系、应急预案、卫生管理档案。制定相应卫生管理制度和生产技术卫生规程，明确管道直饮水管理、生产和检验各过程中的职责与卫生要求。制定年度服务计划，以及目标责任考核指标。建立各种台账、报表，水、电消耗、耗材使用台账、直饮水收费明细台账、水质检验台账等。每月底前报送上月水、电、耗材消耗、水质化验统计报表等资料，制定各种规章制度，包括：客服人员规章制度、机房规章制度、水质检验制度等。
2、强管理：强管理是持续发展的必要条件。向用户提供优质服务是我们工作的基本原则，用户满意是我们的服务宗旨，我们将以诚实守信的态度，向用户提供第一流的服务。加强技术人员的技术培训和客服人员的专业技能的培训，不断提高其业务能力，培养全方位综合性一专多能员工。强化设备管理维护，保证系统全天侯自动化运行，定期管网检查，排查安全隐患。细化水质安全检查工作，研究制定直饮水系统运行规范。
3、三方管：水质优良合格是公司的基本承诺，为保证水质检验报告的公信力，我们委托第三方检验（珠海市疾病预防控制中心卫生检验中心）并出具检验报告，同时由业主和物业公司共同参与现场公开取样，系统日常管理水质，一是安装在水处理设备上的进口在线水质监测仪表实现了不间断水质即时监控；二是公司水质检测部门定时检测；三是委托卫生检验中心对水质进行全分析。运营管理上接受物业公司和业主全面监管，服务到每家每户。
五、专业化、利共享、同发展：